Falls Sie nur an einem bestimmten Exempar interessiert sind, können Sie aus der folgenden Liste jenes wählen, an dem Sie interessiert sind:
Nur diese Ausgabe anzeigen…
Nur diese Ausgabe anzeigen…
Einführung von strukturierten instutitionalisierten Mitarbeiterentwicklungs- und Förderungsgesprächen
8 Angebote vergleichen
Bester Preis: € 24,99 (vom 03.04.2020)Einführung von strukturierten instutitionalisierten Mitarbeiterentwicklungs- und Förderungsgesprächen (2019)
ISBN: 9783346122230 bzw. 3346122239, in Deutsch, GRIN, neu.
Einführung von strukturierten instutitionalisierten Mitarbeiterentwicklungs- und Förderungsgesprächen - eBook (2019)
ISBN: 9783346122223 bzw. 3346122220, in Deutsch, GRIN Verlag, neu, E-Book.
Einführung von strukturierten instutitionalisierten Mitarbeiterentwicklungs- und Förderungsgesprächen. Projektarbeit aus dem Jahr 2019 im Fachbereich Führung und Personal - Sonstiges, Note: 2, Sprache: Deutsch, Abstract: Die Ausgangssituation für meine Projektarbeit ist eine dermatologische Einzelpraxis mit acht medizinischen Fachangestellten, einer Auszubildenden und einem Arzt. Das Team erweitert sich während meines Projekts um eine weitere MFA und einen neuen Auszubildenden. Es liegt im Interesse der Führungskräfte, die Qualifikationen der Mitarbeiter zu fördern und somit eine wertschätzende Beziehung mit den Mitarbeitern aufzubauen und aufrechtzuerhalten. Hierfür vorgesehen ist es, unter der Beachtung der praxisinternen Gegebenheiten und des Betriebsverfassungsgesetz (BetrVG), Mitarbeiterentwicklungs- und Förderungsgespräche einzusetzen. Dies ist ein Instrument, welches ich in unserer Praxis nutzen möchte, um mit jedem Mitarbeiter die Stärken herauszuarbeiten und weiterzuentwickeln. Die vorhandenen Anlagen und Neigungen sollen im positiven Licht erscheinen und das soziale Prestige d... eBooks.
Einführung von strukturierten instutitionalisierten Mitarbeiterentwicklungs- und Förderungsgesprächen (2019)
ISBN: 9783346122223 bzw. 3346122220, in Deutsch, GRIN Verlag, neu, E-Book, elektronischer Download.
Einführung von strukturierten instutitionalisierten Mitarbeiterentwicklungs- und Förderungsgesprächen: Projektarbeit aus dem Jahr 2019 im Fachbereich Führung und Personal - Sonstiges, Note: 2, Sprache: Deutsch, Abstract: Die Ausgangssituation für meine Projektarbeit ist eine dermatologische Einzelpraxis mit acht medizinischen Fachangestellten, einer Auszubildenden und einem Arzt. Das Team erweitert sich während meines Projekts um eine weitere MFA und einen neuen Auszubildenden. Es liegt im Interesse der Führungskräfte, die Qualifikationen der Mitarbeiter zu fördern und somit eine wertschätzende Beziehung mit den Mitarbeitern aufzubauen und aufrechtzuerhalten. Hierfür vorgesehen ist es, unter der Beachtung der praxisinternen Gegebenheiten und des Betriebsverfassungsgesetz (BetrVG), Mitarbeiterentwicklungs- und Förderungsgespräche einzusetzen. Dies ist ein Instrument, welches ich in unserer Praxis nutzen möchte, um mit jedem Mitarbeiter die Stärken herauszuarbeiten und weiterzuentwickeln. Die vorhandenen Anlagen und Neigungen sollen im positiven Licht erscheinen und das soziale Prestige des Mitarbeiters innerhalb des Praxisteams steigern. Mithilfe eines unternehmensspezifischen Gesprächsleitfadens soll ein geplantes und inhaltlich vorbereitetes Gespräch, strukturiert in eine institutionalisierte Form gebracht, eingeführt und in das Qualitätsmanagement integriert werden. Ebook.
Einführung von strukturierten instutitionalisierten
ISBN: 9783346122230 bzw. 3346122239, vermutlich in Deutsch, Droemer, München, Deutschland, Taschenbuch, neu.
Erscheinungsdatum: 05.01.2020, Medium: Taschenbuch, Einband: Kartoniert / Broschiert, Titel: Einführung von strukturierten instutitionalisierten Mitarbeiterentwicklungs- und Förderungsgesprächen, Autor: Anonym, Verlag: GRIN Verlag, Sprache: Deutsch, Rubrik: Betriebswirtschaft, Seiten: 52, Informationen: Paperback, Gewicht: 90 gr, Verkäufer: averdo.
Einführung von strukturierten instutitionalisierten Mitarbeiterentwicklungs- und Förderungsgesprächen
ISBN: 3346122239 bzw. 9783346122230, vermutlich in Deutsch, GRIN Verlag, Taschenbuch, neu.
Einführung von strukturierten instutitionalisierten Mitarbeiterentwicklungs- und Förderungsgesprächen
ISBN: 3346122239 bzw. 9783346122230, vermutlich in Deutsch, Droemer, München, Deutschland, neu.
Einführung von strukturierten instutitionalisierten Mitarbeiterentwicklungs- und Förderungsgesprächen
ISBN: 9783346122223 bzw. 3346122220, vermutlich in Deutsch, Droemer, München, Deutschland, neu, E-Book, elektronischer Download.
Einführung von strukturierten instutitionalisierten Mitarbeiterentwicklungs- und Förderungsgesprächen (2020)
ISBN: 9783346122223 bzw. 3346122220, vermutlich in Deutsch, GRIN Verlag, neu, Erstausgabe, E-Book, elektronischer Download.
eBooks, eBook Download (PDF), Auflage.