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100%: Karsten Beck; Michael Wachtler: Trainingsmodul Personalprozesse für Industriekaufleute (ISBN: 9783470596433) 2021, NWB Verlag, 3. Ausgabe, in Deutsch, Taschenbuch.Nur diese Ausgabe anzeigen…
41%: Karsten Beck; Michael Wachtler: K: Trainingsmodul Personalprozesse für Industriekaufle (ISBN: 9783470596426) 2014, 2. Ausgabe, in Deutsch, Taschenbuch.Nur diese Ausgabe anzeigen…
Trainingsmodul Personalprozesse für Industriekaufleute
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Trainigsmodul Personalprozesse für Industriekaufleute
DE NWISBN: 9783470596426 bzw. 3470596425, in Deutsch, Kiehl, Ludwigshafen (Rhein), Deutschland, neu.
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Ein Lernprogramm, ganz auf Sie zugeschnitten. Die Reihe "Trainingsmodule für Industriekaufleute" folgt einem völlig neuen Lernkonzept. Sämtliche Inhalte der Ausbildung werden in kleine Einheiten (Module) zerlegt, aus denen Sie sich Ihr individuelles Lernprogramm zusammenstellen können. Jeder Band der Reihe enthält einen Wissens-, einen Lern- und einen Trainingsteil. Der Wissensteil strukturiert den Stoff und enthält in kompakter und übersichtlicher Form die Lerninformationen, die für Sie wichtig sind. Im Lernteil zeigen Ihnen zahlreiche Tipps und Hinweise, wie Sie typische Aufgabenstellungen erfolgreich angehen, wo mögliche Stolpersteine liegen und wie Sie sich das Lernen erleichtern. Der Trainingsteil bietet Übungsaufgaben und Fälle mit Lösungen auf unterschiedlichem Niveau. Damit testen und festigen Sie Ihr Wissen und gehen perfekt vorbereitet in Klassenarbeiten, Zwischen- und Abschlussprüfungen. Das Modul GP 5 behandelt die relevanten Elemente von personalwirtschaftlichen Prozessen. Aus dem Inhalt: Aufgaben der Personalwirtschaft. Personalbedarfsplanung. Personalbeschaffung. Arbeitsstudien. Personalführung. Personalentlohnung. Betriebliche Vollmachten. Arbeitszeitgestaltung. Stand: 1. 1. 2014.
Ein Lernprogramm, ganz auf Sie zugeschnitten. Die Reihe "Trainingsmodule für Industriekaufleute" folgt einem völlig neuen Lernkonzept. Sämtliche Inhalte der Ausbildung werden in kleine Einheiten (Module) zerlegt, aus denen Sie sich Ihr individuelles Lernprogramm zusammenstellen können. Jeder Band der Reihe enthält einen Wissens-, einen Lern- und einen Trainingsteil. Der Wissensteil strukturiert den Stoff und enthält in kompakter und übersichtlicher Form die Lerninformationen, die für Sie wichtig sind. Im Lernteil zeigen Ihnen zahlreiche Tipps und Hinweise, wie Sie typische Aufgabenstellungen erfolgreich angehen, wo mögliche Stolpersteine liegen und wie Sie sich das Lernen erleichtern. Der Trainingsteil bietet Übungsaufgaben und Fälle mit Lösungen auf unterschiedlichem Niveau. Damit testen und festigen Sie Ihr Wissen und gehen perfekt vorbereitet in Klassenarbeiten, Zwischen- und Abschlussprüfungen. Das Modul GP 5 behandelt die relevanten Elemente von personalwirtschaftlichen Prozessen. Aus dem Inhalt: Aufgaben der Personalwirtschaft. Personalbedarfsplanung. Personalbeschaffung. Arbeitsstudien. Personalführung. Personalentlohnung. Betriebliche Vollmachten. Arbeitszeitgestaltung. Stand: 1. 1. 2014.
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K: Trainingsmodul Personalprozesse für Industriekaufle (2014)
DE PB NWISBN: 9783470596426 bzw. 3470596425, in Deutsch, Friedrich Kiehl Verlag, Taschenbuch, neu.
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Industrielle Geschäftsprozesse (GP 5) Ein Lernprogramm, ganz auf Sie zugeschnitten. Die Reihe ´Trainingsmodule für Industriekaufleute´ folgt einem völlig neuen Lernkonzept. Sämtliche Inhalte der Ausbildung werden in kleine Einheiten (Module) zerlegt, aus denen Sie sich Ihr individuelles Lernprogramm zusammenstellen können. Jeder Band der Reihe enthält einen Wissens-, einen Lern- und einen Trainingsteil. Der Wissensteil strukturiert den Stoff und enthält in kompakter und übersichtlicher Form die Lerninformationen, die für Sie wichtig sind. Im Lernteil zeigen Ihnen zahlreiche Tipps und Hinweise, wie Sie typische Aufgabenstellungen erfolgreich angehen, wo mögliche Stolpersteine liegen und wie Sie sich das Lernen erleichtern. Der Trainingsteil bietet Übungsaufgaben und Fälle mit Lösungen auf unterschiedlichem Niveau. Damit testen und festigen Sie Ihr Wissen und gehen perfekt vorbereitet in Klassenarbeiten, Zwischen- und Abschlussprüfungen. Das Modul GP 5 behandelt die relevanten Elemente von personalwirtschaftlichen Prozessen. Aus dem Inhalt: Aufgaben der Personalwirtschaft. Personalbedarfsplanung. Personalbeschaffung. Arbeitsstudien. Personalführung. Personalentlohnung. Betriebliche Vollmachten. Arbeitszeitgestaltung. Stand: 1. 1. 2014. 20.03.2014, Taschenbuch.
Industrielle Geschäftsprozesse (GP 5) Ein Lernprogramm, ganz auf Sie zugeschnitten. Die Reihe ´Trainingsmodule für Industriekaufleute´ folgt einem völlig neuen Lernkonzept. Sämtliche Inhalte der Ausbildung werden in kleine Einheiten (Module) zerlegt, aus denen Sie sich Ihr individuelles Lernprogramm zusammenstellen können. Jeder Band der Reihe enthält einen Wissens-, einen Lern- und einen Trainingsteil. Der Wissensteil strukturiert den Stoff und enthält in kompakter und übersichtlicher Form die Lerninformationen, die für Sie wichtig sind. Im Lernteil zeigen Ihnen zahlreiche Tipps und Hinweise, wie Sie typische Aufgabenstellungen erfolgreich angehen, wo mögliche Stolpersteine liegen und wie Sie sich das Lernen erleichtern. Der Trainingsteil bietet Übungsaufgaben und Fälle mit Lösungen auf unterschiedlichem Niveau. Damit testen und festigen Sie Ihr Wissen und gehen perfekt vorbereitet in Klassenarbeiten, Zwischen- und Abschlussprüfungen. Das Modul GP 5 behandelt die relevanten Elemente von personalwirtschaftlichen Prozessen. Aus dem Inhalt: Aufgaben der Personalwirtschaft. Personalbedarfsplanung. Personalbeschaffung. Arbeitsstudien. Personalführung. Personalentlohnung. Betriebliche Vollmachten. Arbeitszeitgestaltung. Stand: 1. 1. 2014. 20.03.2014, Taschenbuch.
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Symbolbild
Trainingsmodul Personalprozesse für Industriekaufleute, 2. aktualisierte Auflage.
DE NWISBN: 9783470596426 bzw. 3470596425, in Deutsch, Kiehl, Ludwigshafen (Rhein), Deutschland, neu.
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Industrielle Geschäftsprozesse (GP 5), Ein Lernprogramm, ganz auf Sie zugeschnitten. Die Reihe Trainingsmodule für Industriekaufleute folgt einem völlig neuen Lernkonzept. Sämtliche Inhalte der Ausbildung werden in kleine Einheiten (Module) zerlegt, aus denen Sie sich Ihr individuelles Lernprogramm zusammenstellen können. Jeder Band der Reihe enthält einen Wissens-, einen Lern- und einen Trainingsteil. Der Wissensteil strukturiert den Stoff und enthält in kompakter und übersichtlicher Form die Lerninformationen, die für Sie wichtig sind. Im Lernteil zeigen Ihnen zahlreiche Tipps und Hinweise, wie Sie typische Aufgabenstellungen erfolgreich angehen, wo mögliche Stolpersteine liegen und wie Sie sich das Lernen erleichtern. Der Trainingsteil bietet Übungsaufgaben und Fälle mit Lösungen auf unterschiedlichem Niveau. Damit testen und festigen Sie Ihr Wissen und gehen perfekt vorbereitet in Klassenarbeiten, Zwischen- und Abschlussprüfungen. Das Modul GP 5 behandelt die relevanten Elemente von personalwirtschaftlichen Prozessen. Aus dem Inhalt: Aufgaben der Personalwirtschaft. Personalbedarfsplanung. Personalbeschaffung. Arbeitsstudien. Personalführung. Personalentlohnung. Betriebliche Vollmachten. Arbeitszeitgestaltung. Stand: 1. 1. 2014.
Industrielle Geschäftsprozesse (GP 5), Ein Lernprogramm, ganz auf Sie zugeschnitten. Die Reihe Trainingsmodule für Industriekaufleute folgt einem völlig neuen Lernkonzept. Sämtliche Inhalte der Ausbildung werden in kleine Einheiten (Module) zerlegt, aus denen Sie sich Ihr individuelles Lernprogramm zusammenstellen können. Jeder Band der Reihe enthält einen Wissens-, einen Lern- und einen Trainingsteil. Der Wissensteil strukturiert den Stoff und enthält in kompakter und übersichtlicher Form die Lerninformationen, die für Sie wichtig sind. Im Lernteil zeigen Ihnen zahlreiche Tipps und Hinweise, wie Sie typische Aufgabenstellungen erfolgreich angehen, wo mögliche Stolpersteine liegen und wie Sie sich das Lernen erleichtern. Der Trainingsteil bietet Übungsaufgaben und Fälle mit Lösungen auf unterschiedlichem Niveau. Damit testen und festigen Sie Ihr Wissen und gehen perfekt vorbereitet in Klassenarbeiten, Zwischen- und Abschlussprüfungen. Das Modul GP 5 behandelt die relevanten Elemente von personalwirtschaftlichen Prozessen. Aus dem Inhalt: Aufgaben der Personalwirtschaft. Personalbedarfsplanung. Personalbeschaffung. Arbeitsstudien. Personalführung. Personalentlohnung. Betriebliche Vollmachten. Arbeitszeitgestaltung. Stand: 1. 1. 2014.
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Trainingsmodul Personalprozesse für Industriekaufleute - Industrielle Geschäftsprozesse (GP 5).
DE PB NWISBN: 9783470596426 bzw. 3470596425, in Deutsch, Kiehl Friedrich Verlag G, Taschenbuch, neu.
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Trainingsmodul Personalprozesse für Industriekaufleute: Ein Lernprogramm, ganz auf Sie zugeschnitten. Die Reihe `Trainingsmodule für Industriekaufleute` folgt einem völlig neuen Lernkonzept. Sämtliche Inhalte der Ausbildung werden in kleine Einheiten (Module) zerlegt, aus denen Sie sich Ihr individuelles Lernprogramm zusammenstellen können. Jeder Band der Reihe enthält einen Wissens-, einen Lern- und einen Trainingsteil. Der Wissensteil strukturiert den Stoff und enthält in kompakter und übersichtlicher Form die Lerninformationen, die für Sie wichtig sind. Im Lernteil zeigen Ihnen zahlreiche Tipps und Hinweise, wie Sie typische Aufgabenstellungen erfolgreich angehen, wo mögliche Stolpersteine liegen und wie Sie sich das Lernen erleichtern. Der Trainingsteil bietet Übungsaufgaben und Fälle mit Lösungen auf unterschiedlichem Niveau. Damit testen und festigen Sie Ihr Wissen und gehen perfekt vorbereitet in Klassenarbeiten, Zwischen- und Abschlussprüfungen. Das Modul GP 5 behandelt die relevanten Elemente von personalwirtschaftlichen Prozessen. Aus dem Inhalt: Aufgaben der Personalwirtschaft. Personalbedarfsplanung. Personalbeschaffung. Arbeitsstudien. Personalführung. Personalentlohnung. Betriebliche Vollmachten. Arbeitszeitgestaltung. Stand: 1. 1. 2014. Taschenbuch.
Trainingsmodul Personalprozesse für Industriekaufleute: Ein Lernprogramm, ganz auf Sie zugeschnitten. Die Reihe `Trainingsmodule für Industriekaufleute` folgt einem völlig neuen Lernkonzept. Sämtliche Inhalte der Ausbildung werden in kleine Einheiten (Module) zerlegt, aus denen Sie sich Ihr individuelles Lernprogramm zusammenstellen können. Jeder Band der Reihe enthält einen Wissens-, einen Lern- und einen Trainingsteil. Der Wissensteil strukturiert den Stoff und enthält in kompakter und übersichtlicher Form die Lerninformationen, die für Sie wichtig sind. Im Lernteil zeigen Ihnen zahlreiche Tipps und Hinweise, wie Sie typische Aufgabenstellungen erfolgreich angehen, wo mögliche Stolpersteine liegen und wie Sie sich das Lernen erleichtern. Der Trainingsteil bietet Übungsaufgaben und Fälle mit Lösungen auf unterschiedlichem Niveau. Damit testen und festigen Sie Ihr Wissen und gehen perfekt vorbereitet in Klassenarbeiten, Zwischen- und Abschlussprüfungen. Das Modul GP 5 behandelt die relevanten Elemente von personalwirtschaftlichen Prozessen. Aus dem Inhalt: Aufgaben der Personalwirtschaft. Personalbedarfsplanung. Personalbeschaffung. Arbeitsstudien. Personalführung. Personalentlohnung. Betriebliche Vollmachten. Arbeitszeitgestaltung. Stand: 1. 1. 2014. Taschenbuch.
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Trainingsmodul Personalprozesse für Industriekaufleute (2021)
~DE PB NWISBN: 9783470596433 bzw. 3470596433, vermutlich in Deutsch, 98 Seiten, 3. Ausgabe, NWB Verlag, Taschenbuch, neu.
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Industrielle Geschäftsprozesse (GP 5). Buch, Softcover, 3., aktualisierte Auflage, Für die Prüfung der Industriekaufleute gibt es mehrere Module zu unterschiedlichen Themen. Diese Module ermöglichen ein bedarfsgerechtes Lernen und Üben. Jedes Kapitel enthält einen Wissensteil, einen Lernteil und einen Trainingsteil. Der Wissensteil strukturiert den Stoff. Im Lernteil erfährt der Azubi, wie er an typische Aufgabenstellungen in der Prüfung herangeht und wo mögliche Stolpersteine liegen. Der Trainingsteil bietet Übungsaufgaben und Fälle aus der Praxis (jeweils inklusive ausführlichen Lösungen) auf unterschiedlichem Niveau. Das Modul GP 5 beschäftigt sich mit den personalwirtschaftlichen Prozessen. Aus dem Inhalt: Aufgaben der Personalwirtschaft. Personalbedarfsplanung. Personalbeschaffung. Arbeitsstudien. Personalführung. Personalentlohnung. Betriebliche Vollmachten. Arbeitszeitgestaltung.
Industrielle Geschäftsprozesse (GP 5). Buch, Softcover, 3., aktualisierte Auflage, Für die Prüfung der Industriekaufleute gibt es mehrere Module zu unterschiedlichen Themen. Diese Module ermöglichen ein bedarfsgerechtes Lernen und Üben. Jedes Kapitel enthält einen Wissensteil, einen Lernteil und einen Trainingsteil. Der Wissensteil strukturiert den Stoff. Im Lernteil erfährt der Azubi, wie er an typische Aufgabenstellungen in der Prüfung herangeht und wo mögliche Stolpersteine liegen. Der Trainingsteil bietet Übungsaufgaben und Fälle aus der Praxis (jeweils inklusive ausführlichen Lösungen) auf unterschiedlichem Niveau. Das Modul GP 5 beschäftigt sich mit den personalwirtschaftlichen Prozessen. Aus dem Inhalt: Aufgaben der Personalwirtschaft. Personalbedarfsplanung. Personalbeschaffung. Arbeitsstudien. Personalführung. Personalentlohnung. Betriebliche Vollmachten. Arbeitszeitgestaltung.
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Trainingsmodul Personalprozesse für Industriekaufleute: Industrielle Geschäftsprozesse (GP 5). (2014)
DE PB NWISBN: 9783470596426 bzw. 3470596425, in Deutsch, 97 Seiten, 2. Ausgabe, NWB Verlag, Taschenbuch, neu.
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Trainingsmodul Personalprozesse für Industriekaufleute: Industrielle Geschäftsprozesse (GP 5). (2014)
DE NWISBN: 9783470596426 bzw. 3470596425, in Deutsch, 97 Seiten, 2. Ausgabe, NWB Verlag, neu.
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Trainingsmodul Personalprozesse für Industriekaufleute Karsten Beck
DE NWISBN: 9783470596426 bzw. 3470596425, in Deutsch, Kiehl, Ludwigshafen (Rhein), Deutschland, neu.
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