Handbuch Change-Management - 8 Angebote vergleichen
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Handbuch Change-Management (2006)
ISBN: 9783589236350 bzw. 3589236353, vermutlich in Englisch, Becker-Kolle, Christel, gebundenes Buch.
Gut/Very good: Buch bzw. Schutzumschlag mit wenigen Gebrauchsspuren an Einband, Schutzumschlag oder Seiten. / Describes a book or dust jacket that does show some signs of wear on either the binding, dust jacket or pages.
Gebr. - Handbücher Unternehmenspraxis: Handbuch Change-Management: Steuerung von Veränderungsprozessen in Organisationen. Einflussfaktoren und Beteili (2006)
ISBN: 9783589236350 bzw. 3589236353, vermutlich in Deutsch, Cornelsen Scriptor, Berlin, Deutschland, gebraucht.
Letzte Aktualisierung am: 26.04.2019 07:57:20, Binding: Gebundene Ausgabe, Edition: 2., überarbeitete und erweiterte Auflage, Label: Cornelsen: Scriptor, Publisher: Cornelsen: Scriptor, medium: Gebundene Ausgabe, numberOfPages: 360, publicationDate: 2006-04-01, authors: Christel Becker-Kolle, Thomas Fischer, Georg Kraus, languages: german, ISBN: 3589236353, M03589236353UsedVeryGood.
Handbücher Unternehmenspraxis: Handbuch Change-Management (2006)
ISBN: 9783589236350 bzw. 3589236353, in Deutsch, 360 Seiten, 2. Ausgabe, Cornelsen: Scriptor, gebundenes Buch, gebraucht.
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Handbücher Unternehmenspraxis: Handbuch Change-Management: Steuerung von Veränderungsprozessen in Organisationen. Einflussfaktoren und Beteiligte. Kon
ISBN: 9783589236350 bzw. 3589236353, in Deutsch, Cornelsen: Scriptor, gebraucht.
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Handbücher Unternehmenspraxis: Handbuch Change-Management (2006)
ISBN: 9783589236350 bzw. 3589236353, in Deutsch, 360 Seiten, 2. Ausgabe, Cornelsen: Scriptor, gebundenes Buch, gebraucht.
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Handbuch Change-Management (2006)
ISBN: 9783589236350 bzw. 3589236353, in Deutsch, 360 Seiten, Becker-Kolle, Christel, gebraucht.
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Handbücher Unternehmenspraxis: Handbuch Change-Management: Steuerung von Veränderungsprozessen in Organisationen. Einflussfaktoren und Beteiligte. Konzepte, Instrumente und Methoden
ISBN: 9783589236350 bzw. 3589236353, Band: 1, in Deutsch, Cornelsen Scriptor, Berlin, Deutschland, gebraucht.
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Handbücher Unternehmenspraxis: Handbuch Change-Management: Steuerung von Veränderungsprozessen in Organisationen. Einflussfaktoren und Beteiligte. Konzepte, Instrumente und Methoden
ISBN: 9783589236350 bzw. 3589236353, in Deutsch, Cornelsen Scriptor, Berlin, Deutschland, neu.