Entwicklung eines Verfahrens zur Bewertung von Schichtsystemen nach arbeitswissenschaftlichen Kriterien Schonfelder Author
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Schichtarbeit ist aus technischen, wirtschaftlichen oder gesellschaftlichen Gründen notwendig. Für die Betroffenen kann sie zu sozialen Beeinträchtigungen führen und einen gesundheitlichen Risikofaktor darstellen. Aus der Schichtarbeitsforschung ist bekannt, daß sich verschieden gestaltete Schichtsysteme in ihren Auswirkungen unterscheiden. Auf der Grundlage dieser Erkenntnisse wird ein Verfahren zur Bewertung von Schichtsystemen entwickelt. Methodisch basiert das Verfahren auf der Nutzwertanalyse. Zielstellung ist es, ein einfach anwendbares Bewertungsinstrument zur Verfügung zu stellen, um Vor- und Nachteile verschiedener Schichtsystemalternativen zu erkennen und die jeweils günstigste Alternative auszuwählen.

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Schichtarbeit ist aus technischen, wirtschaftlichen oder gesellschaftlichen Gründen notwendig. Für die Betroffenen kann sie zu sozialen Beeinträchtigungen führen und einen gesundheitlichen Risikofaktor darstellen. Aus der Schichtarbeitsforschung ist bekannt, daß sich verschieden gestaltete Schichtsysteme in ihren Auswirkungen unterscheiden. Auf der Grundlage dieser Erkenntnisse wird ein Verfahren zur Bewertung von Schichtsystemen entwickelt. Methodisch basiert das Verfahren auf der Nutzwertanalyse. Zielstellung ist es, ein einfach anwendbares Bewertungsinstrument zur Verfügung zu stellen, um Vor- und Nachteile verschiedener Schichtsystemalternativen zu erkennen und die jeweils günstigste Alternative auszuwählen.

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Entwicklung eines Verfahrens zur Bewertung von Schichtsystemen nach arbeitswissenschaftlichen Kriterien, Schichtarbeit ist aus technischen, wirtschaftlichen oder gesellschaftlichen Gründen notwendig. Für die Betroffenen kann sie zu sozialen Beeinträchtigungen führen und einen gesundheitlichen Risikofaktor darstellen. Aus der Schichtarbeitsforschung ist bekannt, dass sich verschieden gestaltete Schichtsysteme in ihren Auswirkungen unterscheiden. Auf der Grundlage dieser Erkenntnisse wird ein Verfahren zur Bewertung von Schichtsystemen entwickelt. Methodisch basiert das Verfahren auf der Nutzwertanalyse. Zielstellung ist es, ein einfach anwendbares Bewertungsinstrument zur Verfügung zu stellen, um Vor- und Nachteile verschiedener Schichtsystemalternativen zu erkennen und die jeweils günstigste Alternative auszuwählen. Taschenbuch.

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Entwicklung eines Verfahrens zur Bewertung von Schichtsystemen nach arbeitswissenschaftlichen Kriterien: Schichtarbeit ist aus technischen, wirtschaftlichen oder gesellschaftlichen Gründen notwendig. Für die Betroffenen kann sie zu sozialen Beeinträchtigungen führen und einen gesundheitlichen Risikofaktor darstellen. Aus der Schichtarbeitsforschung ist bekannt, daß sich verschieden gestaltete Schichtsysteme in ihren Auswirkungen unterscheiden. Auf der Grundlage dieser Erkenntnisse wird ein Verfahren zur Bewertung von Schichtsystemen entwickelt. Methodisch basiert das Verfahren auf der Nutzwertanalyse. Zielstellung ist es, ein einfach anwendbares Bewertungsinstrument zur Verfügung zu stellen, um Vor- und Nachteile verschiedener Schichtsystemalternativen zu erkennen und die jeweils günstigste Alternative auszuwählen. Taschenbuch.

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Entwicklung eines Verfahrens zur Bewertung von Schichtsystemen nach arbeitswissenschaftlichen Kriterien, Schichtarbeit ist aus technischen, wirtschaftlichen oder gesellschaftlichen Gründen notwendig. Für die Betroffenen kann sie zu sozialen Beeinträchtigungen führen und einen gesundheitlichen Risikofaktor darstellen. Aus der Schichtarbeitsforschung ist bekannt, dass sich verschieden gestaltete Schichtsysteme in ihren Auswirkungen unterscheiden. Auf der Grundlage dieser Erkenntnisse wird ein Verfahren zur Bewertung von Schichtsystemen entwickelt. Methodisch basiert das Verfahren auf der Nutzwertanalyse. Zielstellung ist es, ein einfach anwendbares Bewertungsinstrument zur Verfügung zu stellen, um Vor- und Nachteile verschiedener Schichtsystemalternativen zu erkennen und die jeweils günstigste Alternative auszuwählen.

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Erscheinungsdatum: 01.02.1992, Medium: Taschenbuch, Einband: Kartoniert / Broschiert, Titel: Entwicklung eines Verfahrens zur Bewertung von Schichtsystemen nach arbeitswissenschaftlichen Kriterien, Autor: Schönfelder, Eva, Verlag: Lang, Peter GmbH // Peter Lang GmbH, Internationaler Verlag der Wissenschaften, Sprache: Deutsch, Schlagworte: Betriebswirtschaft // Betriebswirtschaftslehre // Budget // Budgetierung // Management // Personalmanagement // Personalpolitik // Personalwirtschaft // Organisationstheorie // Unternehmensorganisation // Gewerkschaft // Strategisches Management // Unternehmensstrategie // Arbeit // allgemein // Erwerbstätigkeit // Beruf // F u. E // Forschung und Entwicklung // Business // HRM // Management: Produktion und Qualitätskontrolle // Organisationstheorie und // verhalten // Eigentum und Organisation von Unternehmen // Gewerkschaften // Arbeits // Einkommensökonomie // Management: Forschung und Entwicklung // F&E, Rubrik: Wirtschaft // Management, Seiten: 313, Reihe: Informationstechnologie und Ökonomie (Nr. 3), Gewicht: 406 gr, Verkäufer: averdo.

Entwicklung eines Verfahrens zur Bewertung von Schichtsystemen nach arbeitswissenschaftlichen Kriterien ab 73.95 € als Taschenbuch: . Aus dem Bereich: Bücher, Wissenschaft, Wirtschaftswissenschaft,.

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Von Händler/Antiquariat, Antiquariat Thomas Haker GmbH & Co. KG.
313 S. ; 21 cm. Kartoneinband.