Das Gesetz Teilzeitarbeit - 8 Angebote vergleichen
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Das Gesetz Teilzeitarbeit - Eine Analyse unter arbeitsrechtlichen und beschäftigungspolitischen Gesichtspunkten (2001)
DE PB NWISBN: 9783631528754 bzw. 3631528752, in Deutsch, Peter Gmbh Lang, Taschenbuch, neu.
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Das Gesetz über Teilzeitarbeit: Die Arbeit befasst sich mit dem am 01.01.2001 in Kraft getretenen Gesetz über Teilzeitarbeit und befristete Arbeitsverhältnisse (TzBfG), welches das bis dahin geltende BeschFG ablöste. Gesetzgeberischer und gleichzeitig europarechtlicher Hintergrund der Neuregelung war die Förderung von Teilzeitarbeit und die gleichzeitige Bekämpfung der wachsenden Arbeitslosigkeit durch Umverteilung von Arbeit. Unter arbeitsrechtlichen Gesichtspunkten wird die Einordnung des neuen Regelwerks in die bestehende Arbeitsrechtsordnung untersucht. Einen besonderen Schwerpunkt bildet dabei der neu geschaffene Anspruch auf Teilzeitarbeit. Die Studie zeigt Wertungs- und Wirkungswidersprüche des Gesetzes und versucht Alternativen aufzuzeigen. Gleichzeitig wird eine Bewertung des Gesetzes unter beschäftigungspolitischen Aspekten vorgenommen. Taschenbuch.
Das Gesetz über Teilzeitarbeit: Die Arbeit befasst sich mit dem am 01.01.2001 in Kraft getretenen Gesetz über Teilzeitarbeit und befristete Arbeitsverhältnisse (TzBfG), welches das bis dahin geltende BeschFG ablöste. Gesetzgeberischer und gleichzeitig europarechtlicher Hintergrund der Neuregelung war die Förderung von Teilzeitarbeit und die gleichzeitige Bekämpfung der wachsenden Arbeitslosigkeit durch Umverteilung von Arbeit. Unter arbeitsrechtlichen Gesichtspunkten wird die Einordnung des neuen Regelwerks in die bestehende Arbeitsrechtsordnung untersucht. Einen besonderen Schwerpunkt bildet dabei der neu geschaffene Anspruch auf Teilzeitarbeit. Die Studie zeigt Wertungs- und Wirkungswidersprüche des Gesetzes und versucht Alternativen aufzuzeigen. Gleichzeitig wird eine Bewertung des Gesetzes unter beschäftigungspolitischen Aspekten vorgenommen. Taschenbuch.
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Symbolbild
Das Gesetz Teilzeitarbeit Eine Analyse unter arbeitsrechtlichen und beschäftigungspolitischen Gesichtspunkten (2004)
DE PB NWISBN: 9783631528754 bzw. 3631528752, in Deutsch, Frankfurt am Main, Berlin, Bern, Bruxelles, New York, Oxford, Wien, 2004. 429 S. Taschenbuch, neu.
Von Händler/Antiquariat, Peter Lang Publishing Group [51840572], Bern, Switzerland.
Die Arbeit befasst sich mit dem am 01.01.2001 in Kraft getretenen Gesetz über Teilzeitarbeit und befristete Arbeitsverhältnisse (TzBfG), welches das bis dahin geltende BeschFG ablöste. Gesetzgeberischer und gleichzeitig europarechtlicher Hintergrund der Neuregelung war die Förderung von Teilzeitarbeit und die gleichzeitige Bekämpfung der wachsenden Arbeitslosigkeit durch Umverteilung von Arbeit. Unter arbeitsrechtlichen Gesichtspunkten wird die Einordnung des neuen Regelwerks in die bestehende Arbeitsrechtsordnung untersucht. Einen besonderen Schwerpunkt bildet dabei der neu geschaffene Anspruch auf Teilzeitarbeit. Die Studie zeigt Wertungs- und Wirkungswidersprüche des Gesetzes und versucht Alternativen aufzuzeigen. Gleichzeitig wird eine Bewertung des Gesetzes unter beschäftigungspolitischen Aspekten vorgenommen.
Die Arbeit befasst sich mit dem am 01.01.2001 in Kraft getretenen Gesetz über Teilzeitarbeit und befristete Arbeitsverhältnisse (TzBfG), welches das bis dahin geltende BeschFG ablöste. Gesetzgeberischer und gleichzeitig europarechtlicher Hintergrund der Neuregelung war die Förderung von Teilzeitarbeit und die gleichzeitige Bekämpfung der wachsenden Arbeitslosigkeit durch Umverteilung von Arbeit. Unter arbeitsrechtlichen Gesichtspunkten wird die Einordnung des neuen Regelwerks in die bestehende Arbeitsrechtsordnung untersucht. Einen besonderen Schwerpunkt bildet dabei der neu geschaffene Anspruch auf Teilzeitarbeit. Die Studie zeigt Wertungs- und Wirkungswidersprüche des Gesetzes und versucht Alternativen aufzuzeigen. Gleichzeitig wird eine Bewertung des Gesetzes unter beschäftigungspolitischen Aspekten vorgenommen.
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Das Gesetz Teilzeitarbeit (2001)
DE NW ABISBN: 9783631528754 bzw. 3631528752, in Deutsch, Lang, Frankfurt am Main/Berlin/Bern/Bruxelles/New York/Oxford/Wien, Deutschland, neu, Hörbuch.
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Die Arbeit befasst sich mit dem am 01.01.2001 in Kraft getretenen Gesetz über Teilzeitarbeit und befristete Arbeitsverhältnisse (TzBfG), welches das bis dahin geltende BeschFG ablöste. Gesetzgeberischer und gleichzeitig europarechtlicher Hintergrund der Neuregelung war die Förderung von Teilzeitarbeit und die gleichzeitige Bekämpfung der wachsenden Arbeitslosigkeit durch Umverteilung von Arbeit. Unter arbeitsrechtlichen Gesichtspunkten wird die Einordnung des neuen Regelwerks in die bestehende Arbeitsrechtsordnung untersucht. Einen besonderen Schwerpunkt bildet dabei der neu geschaffene Anspruch auf Teilzeitarbeit. Die Studie zeigt Wertungs- und Wirkungswidersprüche des Gesetzes und versucht Alternativen aufzuzeigen. Gleichzeitig wird eine Bewertung des Gesetzes unter beschäftigungspolitischen Aspekten vorgenommen.
Die Arbeit befasst sich mit dem am 01.01.2001 in Kraft getretenen Gesetz über Teilzeitarbeit und befristete Arbeitsverhältnisse (TzBfG), welches das bis dahin geltende BeschFG ablöste. Gesetzgeberischer und gleichzeitig europarechtlicher Hintergrund der Neuregelung war die Förderung von Teilzeitarbeit und die gleichzeitige Bekämpfung der wachsenden Arbeitslosigkeit durch Umverteilung von Arbeit. Unter arbeitsrechtlichen Gesichtspunkten wird die Einordnung des neuen Regelwerks in die bestehende Arbeitsrechtsordnung untersucht. Einen besonderen Schwerpunkt bildet dabei der neu geschaffene Anspruch auf Teilzeitarbeit. Die Studie zeigt Wertungs- und Wirkungswidersprüche des Gesetzes und versucht Alternativen aufzuzeigen. Gleichzeitig wird eine Bewertung des Gesetzes unter beschäftigungspolitischen Aspekten vorgenommen.
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Das Gesetz Teilzeitarbeit (2004)
~DE PB NWISBN: 9783631528754 bzw. 3631528752, vermutlich in Deutsch, Lang, Taschenbuch, neu.
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Eine Analyse unter arbeitsrechtlichen und beschäftigungspolitischen Gesichtspunkten. Dissertationsschrift, Die Arbeit befasst sich mit dem am 01.01.2001 in Kraft getretenen Gesetz ¿ber Teilzeitarbeit und befristete Arbeitsverh¿nisse (TzBfG), welches das bis dahin geltende BeschFG abl¿ste. Gesetzgeberischer und gleichzeitig europarechtlicher Hintergrund der Neuregelung war die F¿rderung von Teilzeitarbeit und die gleichzeitige Bek¿fung der wachsenden Arbeitslosigkeit durch Umverteilung von Arbeit. Unter arbeitsrechtlichen Gesichtspunkten wird die Einordnung des neuen Regelwerks in die bestehende Arbeitsrechtsordnung untersucht. Einen besonderen Schwerpunkt bildet dabei der neu geschaffene Anspruch auf Teilzeitarbeit. Die Studie zeigt Wertungs- und Wirkungswiderspr¿che des Gesetzes und versucht Alternativen aufzuzeigen. Gleichzeitig wird eine Bewertung des Gesetzes unter besch¿igungspolitischen Aspekten vorgenommen. Aus dem Inhalt: Hintergrund des TzBfG - Arbeitsform Teilzeit - Erosion des Normalarbeitsverh¿nisses - Anspruch auf Teilzeitarbeit - Voraussetzungen - Freie unternehmerische Entscheidung - Konsensprinzip - Prozessuale Durchsetzung des Teilzeitanspruchs - Anspruchsabwehr - Betriebliche Gr¿nde - Diskriminierungsverbot - Pro rata temporis - Mitbestimmung bez¿glich Arbeitszeitverl¿erung. Taschenbuch, 01.09.2004.
Eine Analyse unter arbeitsrechtlichen und beschäftigungspolitischen Gesichtspunkten. Dissertationsschrift, Die Arbeit befasst sich mit dem am 01.01.2001 in Kraft getretenen Gesetz ¿ber Teilzeitarbeit und befristete Arbeitsverh¿nisse (TzBfG), welches das bis dahin geltende BeschFG abl¿ste. Gesetzgeberischer und gleichzeitig europarechtlicher Hintergrund der Neuregelung war die F¿rderung von Teilzeitarbeit und die gleichzeitige Bek¿fung der wachsenden Arbeitslosigkeit durch Umverteilung von Arbeit. Unter arbeitsrechtlichen Gesichtspunkten wird die Einordnung des neuen Regelwerks in die bestehende Arbeitsrechtsordnung untersucht. Einen besonderen Schwerpunkt bildet dabei der neu geschaffene Anspruch auf Teilzeitarbeit. Die Studie zeigt Wertungs- und Wirkungswiderspr¿che des Gesetzes und versucht Alternativen aufzuzeigen. Gleichzeitig wird eine Bewertung des Gesetzes unter besch¿igungspolitischen Aspekten vorgenommen. Aus dem Inhalt: Hintergrund des TzBfG - Arbeitsform Teilzeit - Erosion des Normalarbeitsverh¿nisses - Anspruch auf Teilzeitarbeit - Voraussetzungen - Freie unternehmerische Entscheidung - Konsensprinzip - Prozessuale Durchsetzung des Teilzeitanspruchs - Anspruchsabwehr - Betriebliche Gr¿nde - Diskriminierungsverbot - Pro rata temporis - Mitbestimmung bez¿glich Arbeitszeitverl¿erung. Taschenbuch, 01.09.2004.
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Das Gesetz Teilzeitarbeit (2004)
DE PB NWISBN: 9783631528754 bzw. 3631528752, in Deutsch, Lang, Taschenbuch, neu.
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Eine Analyse unter arbeitsrechtlichen und beschäftigungspolitischen Gesichtspunkten. Dissertationsschrift Die Arbeit befasst sich mit dem am 01.01.2001 in Kraft getretenen Gesetz ¿ber Teilzeitarbeit und befristete Arbeitsverh¿nisse (TzBfG), welches das bis dahin geltende BeschFG abl¿ste. Gesetzgeberischer und gleichzeitig europarechtlicher Hintergrund der Neuregelung war die F¿rderung von Teilzeitarbeit und die gleichzeitige Bek¿fung der wachsenden Arbeitslosigkeit durch Umverteilung von Arbeit. Unter arbeitsrechtlichen Gesichtspunkten wird die Einordnung des neuen Regelwerks in die bestehende Arbeitsrechtsordnung untersucht. Einen besonderen Schwerpunkt bildet dabei der neu geschaffene Anspruch auf Teilzeitarbeit. Die Studie zeigt Wertungs- und Wirkungswiderspr¿che des Gesetzes und versucht Alternativen aufzuzeigen. Gleichzeitig wird eine Bewertung des Gesetzes unter besch¿igungspolitischen Aspekten vorgenommen. Aus dem Inhalt: Hintergrund des TzBfG - Arbeitsform Teilzeit - Erosion des Normalarbeitsverh¿nisses - Anspruch auf Teilzeitarbeit - Voraussetzungen - Freie unternehmerische Entscheidung - Konsensprinzip - Prozessuale Durchsetzung des Teilzeitanspruchs - Anspruchsabwehr - Betriebliche Gr¿nde - Diskriminierungsverbot - Pro rata temporis - Mitbestimmung bez¿glich Arbeitszeitverl¿erung. 01.09.2004, Taschenbuch.
Eine Analyse unter arbeitsrechtlichen und beschäftigungspolitischen Gesichtspunkten. Dissertationsschrift Die Arbeit befasst sich mit dem am 01.01.2001 in Kraft getretenen Gesetz ¿ber Teilzeitarbeit und befristete Arbeitsverh¿nisse (TzBfG), welches das bis dahin geltende BeschFG abl¿ste. Gesetzgeberischer und gleichzeitig europarechtlicher Hintergrund der Neuregelung war die F¿rderung von Teilzeitarbeit und die gleichzeitige Bek¿fung der wachsenden Arbeitslosigkeit durch Umverteilung von Arbeit. Unter arbeitsrechtlichen Gesichtspunkten wird die Einordnung des neuen Regelwerks in die bestehende Arbeitsrechtsordnung untersucht. Einen besonderen Schwerpunkt bildet dabei der neu geschaffene Anspruch auf Teilzeitarbeit. Die Studie zeigt Wertungs- und Wirkungswiderspr¿che des Gesetzes und versucht Alternativen aufzuzeigen. Gleichzeitig wird eine Bewertung des Gesetzes unter besch¿igungspolitischen Aspekten vorgenommen. Aus dem Inhalt: Hintergrund des TzBfG - Arbeitsform Teilzeit - Erosion des Normalarbeitsverh¿nisses - Anspruch auf Teilzeitarbeit - Voraussetzungen - Freie unternehmerische Entscheidung - Konsensprinzip - Prozessuale Durchsetzung des Teilzeitanspruchs - Anspruchsabwehr - Betriebliche Gr¿nde - Diskriminierungsverbot - Pro rata temporis - Mitbestimmung bez¿glich Arbeitszeitverl¿erung. 01.09.2004, Taschenbuch.
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Das Gesetz Teilzeitarbeit (2004)
~DE PB NWISBN: 9783631528754 bzw. 3631528752, vermutlich in Deutsch, Lang, Frankfurt am Main/Berlin/Bern/Bruxelles/New York/Oxford/Wien, Deutschland, Taschenbuch, neu.
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Erscheinungsdatum: 01.09.2004, Medium: Taschenbuch, Einband: Kartoniert / Broschiert, Titel: Das Gesetz über Teilzeitarbeit, Titelzusatz: Eine Analyse unter arbeitsrechtlichen und beschäftigungspolitischen Gesichtspunkten, Autor: Brügge, Philipp Christopher, Verlag: Lang, Peter GmbH // Peter Lang GmbH, Internationaler Verlag der Wissenschaften, Sprache: Deutsch, Schlagworte: Handelsrecht // Arbeitsgesetz // Arbeitsrecht // Politik // Politikwissenschaft // Politologie // Politische Strukturen und Prozesse // Betriebswirtschaft und Management // allgemein // Deutschland // Schule und Lernen: Wirtschaftswissenschaften, Rubrik: Handels- und Wirtschaftsrecht, Arbeitsrecht, Seiten: 430, Gewicht: 557 gr, Verkäufer: averdo.
Erscheinungsdatum: 01.09.2004, Medium: Taschenbuch, Einband: Kartoniert / Broschiert, Titel: Das Gesetz über Teilzeitarbeit, Titelzusatz: Eine Analyse unter arbeitsrechtlichen und beschäftigungspolitischen Gesichtspunkten, Autor: Brügge, Philipp Christopher, Verlag: Lang, Peter GmbH // Peter Lang GmbH, Internationaler Verlag der Wissenschaften, Sprache: Deutsch, Schlagworte: Handelsrecht // Arbeitsgesetz // Arbeitsrecht // Politik // Politikwissenschaft // Politologie // Politische Strukturen und Prozesse // Betriebswirtschaft und Management // allgemein // Deutschland // Schule und Lernen: Wirtschaftswissenschaften, Rubrik: Handels- und Wirtschaftsrecht, Arbeitsrecht, Seiten: 430, Gewicht: 557 gr, Verkäufer: averdo.
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Symbolbild
Das Gesetz Teilzeitarbeit
DE NWISBN: 9783631528754 bzw. 3631528752, in Deutsch, Peter Lang, neu.
Speyer & Peters GmbH, [4956081].
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