Das berufliche Weiterbildungsangebot das Internet - aus der Sicht eines Anwenders: aus der Sicht eines Anwenders
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Schon in den siebziger Jahren des vorigen Jahrhunderts hat sich die Erkenntnis durchgesetzt, dass nicht nur technische Investitionen ausschlaggebend für den wirtschaftlichen Erfolg eines Unternehmens sind, sondern dass es in erster Linie die Kenntnisse und Kompetenzen der Mitarbeiter sind, welche die Technologien einsetzen sollen. Sowohl die Entwicklungsmöglichkeiten des Einzelnen als auch die Unternehmensentwicklung und Innovationsbereitschaft in den Unternehmen hängen entscheidend vom Bildungsstandard und der Möglichkeit ab, sich individuell weiterbilden zu können. Zudem ist mit der Ausweitung des Dienstleistungssektors der Anteil hoch qualifizierter Beschäftigter weiter angestiegen, da in diesem Bereich der Anteil dieser Beschäftigtengruppe fast doppelt so hoch ist wie in der Industrie. Hinzu kommt, dass besonders mit zunehmender Spezialisierung und Ausdifferenzierung des Unternehmens, der Betrieb gezwungen ist, den Mitarbeitern entsprechende Weiterbildungsmöglichkeiten anzubieten. Bildung und Weiterbildung werden damit zu einem Schlüsselthema des 21. Jahrhunderts.System.String[]System.String[]System.String[]System.String[].

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2008, 30 Seiten, Deutsch, Schon in den siebziger Jahren des vorigen Jahrhunderts hat sich die Erkenntnis durchgesetzt, dass nicht nur technische Investitionen ausschlaggebend für den wirtschaftlichen Erfolg eines Unternehmens sind, sondern dass es in erster Linie die Kenntnisse und Kompetenzen der Mitarbeiter sind, welche die Technologien einsetzen sollen. Sowohl die Entwicklungsmöglichkeiten des Einzelnen als auch die Unternehmensentwicklung und Innovationsbereitschaft in den Unternehmen hängen entscheidend vom Bildungsstandard und der Möglichkeit ab, sich individuell weiterbilden zu können. Zudem ist mit der Ausweitung des Dienstleistungssektors der Anteil hoch qualifizierter Beschäftigter weiter angestiegen, da in diesem Bereich der Anteil dieser Beschäftigtengruppe fast doppelt so hoch ist wie in der Industrie. Hinzu kommt, dass besonders mit zunehmender Spezialisierung und Ausdifferenzierung des Unternehmens, der Betrieb gezwungen ist, den Mitarbeitern entsprechende Weiterbildungsmöglichkeiten anzubieten. Bildung und Weiterbildu.

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Schon in den siebziger Jahren des vorigen Jahrhunderts hat sich die Erkenntnis durchgesetzt, dass nicht nur technische Investitionen ausschlaggebend für den wirtschaftlichen Erfolg eines Unternehmens sind, sondern dass es in erster Linie die Kenntnisse und Kompetenzen der Mitarbeiter sind, welche die Technologien einsetzen sollen. Sowohl die Entwicklungsmöglichkeiten des Einzelnen als auch die Unternehmensentwicklung und Innovationsbereitschaft in den Unternehmen hängen entscheidend vom Bildungsstandard und der Möglichkeit ab, sich individuell weiterbilden zu können. Zudem ist mit der Ausweitung des Dienstleistungssektors der Anteil hoch qualifizierter Beschäftigter weiter angestiegen, da in diesem Bereich der Anteil dieser Beschäftigtengruppe fast doppelt so hoch ist wie in der Industrie. Hinzu kommt, dass besonders mit zunehmender Spezialisierung und Ausdifferenzierung des Unternehmens, der Betrieb gezwungen ist, den Mitarbeitern entsprechende Weiterbildungsmöglichkeiten anzubieten. Bildung und Weiterbildu.

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Michael Ravener, NOOK Book (eBook), Edition: 1, German-language edition,.