Atypische Beschäftigung und Prekarität: Wie prekär sind atypische Beschäftigungsformen und wie entwickeln sie sich? (German Edition)
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Atypische Beschaftigung Und Prekaritat
DE PB NWISBN: 9783639471274 bzw. 363947127X, in Deutsch, AV Akademikerverlag, Taschenbuch, neu.
Von Händler/Antiquariat, BuySomeBooks [52360437], Las Vegas, NV, U.S.A.
Paperback. 88 pages. Dimensions: 8.7in. x 5.9in. x 0.2in.Das Normalarbeitsverhltnis hat sich als typisches Arbeitsverhltnis im 19. und vor allem im 20. Jahrhundert nicht zuletzt aufgrund des Engagements der Gewerkschaften und der Arbeiterbewegung herausgebildet und wird im Arbeitsrecht bzw. in der Sozialversicherung geregelt. Seit den letzten Jahrzehnten nehmen jedoch vor dem Hintergrund der steigenden Nachfrage nach flexibler Arbeit kontinuierlich die so genannten atypischen Arbeitsverhltnisse (z. B. Teilzeitarbeit, Arbeit auf Abruf etc. ) zu. Die derart Beschftigten werden jedoch vom Arbeits- und Sozialrecht bislang nur teilweise und unterschiedlich geschtzt und verdienen in Zukunft mehr sozialpolitische Beachtung. Die vorliegende Arbeit beschftigt sich mit der Ausbreitung dieser Beschftigungsverhltnisse und den damit verbundenen Auswirkungen vor allem auf die Betroffenen und auf den Arbeitsmarkt. This item ships from multiple locations. Your book may arrive from Roseburg,OR, La Vergne,TN.
Paperback. 88 pages. Dimensions: 8.7in. x 5.9in. x 0.2in.Das Normalarbeitsverhltnis hat sich als typisches Arbeitsverhltnis im 19. und vor allem im 20. Jahrhundert nicht zuletzt aufgrund des Engagements der Gewerkschaften und der Arbeiterbewegung herausgebildet und wird im Arbeitsrecht bzw. in der Sozialversicherung geregelt. Seit den letzten Jahrzehnten nehmen jedoch vor dem Hintergrund der steigenden Nachfrage nach flexibler Arbeit kontinuierlich die so genannten atypischen Arbeitsverhltnisse (z. B. Teilzeitarbeit, Arbeit auf Abruf etc. ) zu. Die derart Beschftigten werden jedoch vom Arbeits- und Sozialrecht bislang nur teilweise und unterschiedlich geschtzt und verdienen in Zukunft mehr sozialpolitische Beachtung. Die vorliegende Arbeit beschftigt sich mit der Ausbreitung dieser Beschftigungsverhltnisse und den damit verbundenen Auswirkungen vor allem auf die Betroffenen und auf den Arbeitsmarkt. This item ships from multiple locations. Your book may arrive from Roseburg,OR, La Vergne,TN.
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Atypische Beschaftigung Und Prekaritat (Paperback) (2013)
DE PB NW RPISBN: 9783639471274 bzw. 363947127X, in Deutsch, AV Akademikerverlag, United States, Taschenbuch, neu, Nachdruck.
Lieferung aus: Deutschland, Versandkostenfrei.
Von Händler/Antiquariat, The Book Depository EURO [60485773], Slough, United Kingdom.
Language: German Brand New Book ***** Print on Demand *****.Das Normalarbeitsverhaltnis hat sich als typisches Arbeitsverhaltnis im 19. und vor allem im 20. Jahrhundert nicht zuletzt aufgrund des Engagements der Gewerkschaften und der Arbeiterbewegung herausgebildet und wird im Arbeitsrecht bzw. in der Sozialversicherung geregelt. Seit den letzten Jahrzehnten nehmen jedoch vor dem Hintergrund der steigenden Nachfrage nach flexibler Arbeit kontinuierlich die so genannten atypischen Arbeitsverhaltnisse (z.B. Teilzeitarbeit, Arbeit auf Abruf etc.) zu. Die derart Beschaftigten werden jedoch vom Arbeits- und Sozialrecht bislang nur teilweise und unterschiedlich geschutzt und verdienen in Zukunft mehr sozialpolitische Beachtung. Die vorliegende Arbeit beschaftigt sich mit der Ausbreitung dieser Beschaftigungsverhaltnisse und den damit verbundenen Auswirkungen vor allem auf die Betroffenen und auf den Arbeitsmarkt.
Von Händler/Antiquariat, The Book Depository EURO [60485773], Slough, United Kingdom.
Language: German Brand New Book ***** Print on Demand *****.Das Normalarbeitsverhaltnis hat sich als typisches Arbeitsverhaltnis im 19. und vor allem im 20. Jahrhundert nicht zuletzt aufgrund des Engagements der Gewerkschaften und der Arbeiterbewegung herausgebildet und wird im Arbeitsrecht bzw. in der Sozialversicherung geregelt. Seit den letzten Jahrzehnten nehmen jedoch vor dem Hintergrund der steigenden Nachfrage nach flexibler Arbeit kontinuierlich die so genannten atypischen Arbeitsverhaltnisse (z.B. Teilzeitarbeit, Arbeit auf Abruf etc.) zu. Die derart Beschaftigten werden jedoch vom Arbeits- und Sozialrecht bislang nur teilweise und unterschiedlich geschutzt und verdienen in Zukunft mehr sozialpolitische Beachtung. Die vorliegende Arbeit beschaftigt sich mit der Ausbreitung dieser Beschaftigungsverhaltnisse und den damit verbundenen Auswirkungen vor allem auf die Betroffenen und auf den Arbeitsmarkt.
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Atypische Beschaftigung Und Prekaritat (2014)
DE PB NWISBN: 9783639471274 bzw. 363947127X, in Deutsch, BLUES KIDS OF AMER 01/10/2014, Taschenbuch, neu.
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Atypische Beschäftigung und Prekarität: Wie prekär sind atypische Beschäftigungsformen und wie entwickeln sie sich? (2013)
DE PB NWISBN: 9783639471274 bzw. 363947127X, in Deutsch, 88 Seiten, AV Akademikerverlag, Taschenbuch, neu.
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Atypische Beschaftigung Und Prekaritat (2013)
DE PB NW RPISBN: 9783639471274 bzw. 363947127X, in Deutsch, AV Akademikerverlag, Taschenbuch, neu, Nachdruck.
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