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ISBN: 9783639786705
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Symbolbild
Mediation
DE PB NW
ISBN: 9783639786705 bzw. 363978670X, in Deutsch, Av Akademikerverlag, Taschenbuch, neu.
Lieferung aus: Deutschland, Versandkostenfrei.
buecher.de GmbH & Co. KG, [1].
Interaktionen und zwischenmenschliche Beziehungen beinhalten mitunter Konflikte, die alltäglich sind und zum menschlichen Leben und zur menschlichen Natur gehören. Da sie aber meist als bedrohlich und schmerzvoll empfunden werden, versuchen die meisten Individuen, ihnen auszuweichen. Konflikte gibt es immer und überall, deshalb muss eine konstruktive Art und Weise geben, diesen gerecht zu werden und mit ihnen umzugehen, denn Konflikte müssen nicht zwangsläufig negativ sein. Sie geben ein wichtiges Signal, dass etwas nicht stimmt und verändert werden muss. Was sind Konflikte, welche Arten von Konflikten gibt es und wie kann man mit ihnen umgehen? Diese Fragen werden betrachtet und erklärt. Darüber hinaus wird ein konstruktives Konfliktlösungsverfahren vorgestellt, die Mediation. Ein Beispiel wird belegen, wie Mediation in der Praxis funktioniert und anschließend wird das Harvard-Konzept, ein Leitfaden zum sachbezogenen Verhandeln, dargestellt und erläutert, so dass der Leser einenGesamteindruck bekommt. Ziel ist, allen Interessierten das Thema Mediation näher zu bringen und als eine Möglichkeit zur Konfliktlösung vorzustellen.2015. 64 S. 220 mmVersandfertig in 6-10 Tagen, Softcover.
buecher.de GmbH & Co. KG, [1].
Interaktionen und zwischenmenschliche Beziehungen beinhalten mitunter Konflikte, die alltäglich sind und zum menschlichen Leben und zur menschlichen Natur gehören. Da sie aber meist als bedrohlich und schmerzvoll empfunden werden, versuchen die meisten Individuen, ihnen auszuweichen. Konflikte gibt es immer und überall, deshalb muss eine konstruktive Art und Weise geben, diesen gerecht zu werden und mit ihnen umzugehen, denn Konflikte müssen nicht zwangsläufig negativ sein. Sie geben ein wichtiges Signal, dass etwas nicht stimmt und verändert werden muss. Was sind Konflikte, welche Arten von Konflikten gibt es und wie kann man mit ihnen umgehen? Diese Fragen werden betrachtet und erklärt. Darüber hinaus wird ein konstruktives Konfliktlösungsverfahren vorgestellt, die Mediation. Ein Beispiel wird belegen, wie Mediation in der Praxis funktioniert und anschließend wird das Harvard-Konzept, ein Leitfaden zum sachbezogenen Verhandeln, dargestellt und erläutert, so dass der Leser einenGesamteindruck bekommt. Ziel ist, allen Interessierten das Thema Mediation näher zu bringen und als eine Möglichkeit zur Konfliktlösung vorzustellen.2015. 64 S. 220 mmVersandfertig in 6-10 Tagen, Softcover.
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Mediation
~DE NW AB
ISBN: 9783639786705 bzw. 363978670X, vermutlich in Deutsch, VDM Verlag Dr. Müller, Saarbrücken, Deutschland, neu, Hörbuch.
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Interaktionen und zwischenmenschliche Beziehungen beinhalten mitunter Konflikte, die alltäglich sind und zum menschlichen Leben und zur menschlichen Natur gehören. Da sie aber meist als bedrohlich und schmerzvoll empfunden werden, versuchen die meisten Individuen, ihnen auszuweichen. Konflikte gibt es immer und überall, deshalb muss eine konstruktive Art und Weise geben, diesen gerecht zu werden und mit ihnen umzugehen, denn Konflikte müssen nicht zwangsläufig negativ sein. Sie geben ein wichtiges Signal, dass etwas nicht stimmt und verändert werden muss. Was sind Konflikte, welche Arten von Konflikten gibt es und wie kann man mit ihnen umgehen? Diese Fragen werden betrachtet und erklärt. Darüber hinaus wird ein konstruktives Konfliktlösungsverfahren vorgestellt, die Mediation. Ein Beispiel wird belegen, wie Mediation in der Praxis funktioniert und anschließend wird das Harvard-Konzept, ein Leitfaden zum sachbezogenen Verhandeln, dargestellt und erläutert, so dass der Leser einen Gesamteindruck bekommt. Ziel ist, allen Interessierten das Thema Mediation näher zu bringen und als eine Möglichkeit zur Konfliktlösung vorzustellen.
Interaktionen und zwischenmenschliche Beziehungen beinhalten mitunter Konflikte, die alltäglich sind und zum menschlichen Leben und zur menschlichen Natur gehören. Da sie aber meist als bedrohlich und schmerzvoll empfunden werden, versuchen die meisten Individuen, ihnen auszuweichen. Konflikte gibt es immer und überall, deshalb muss eine konstruktive Art und Weise geben, diesen gerecht zu werden und mit ihnen umzugehen, denn Konflikte müssen nicht zwangsläufig negativ sein. Sie geben ein wichtiges Signal, dass etwas nicht stimmt und verändert werden muss. Was sind Konflikte, welche Arten von Konflikten gibt es und wie kann man mit ihnen umgehen? Diese Fragen werden betrachtet und erklärt. Darüber hinaus wird ein konstruktives Konfliktlösungsverfahren vorgestellt, die Mediation. Ein Beispiel wird belegen, wie Mediation in der Praxis funktioniert und anschließend wird das Harvard-Konzept, ein Leitfaden zum sachbezogenen Verhandeln, dargestellt und erläutert, so dass der Leser einen Gesamteindruck bekommt. Ziel ist, allen Interessierten das Thema Mediation näher zu bringen und als eine Möglichkeit zur Konfliktlösung vorzustellen.
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Mediation
DE NW
ISBN: 9783639786705 bzw. 363978670X, in Deutsch, VDM Verlag Dr. Müller, Saarbrücken, Deutschland, neu.
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Interaktionen und zwischenmenschliche Beziehungen beinhalten mitunter Konflikte, die alltäglich sind und zum menschlichen Leben und zur menschlichen Natur gehören. Da sie aber meist als bedrohlich und schmerzvoll empfunden werden, versuchen die meisten Individuen, ihnen auszuweichen. Konflikte gibt es immer und überall, deshalb muss eine konstruktive Art und Weise geben, diesen gerecht zu werden und mit ihnen umzugehen, denn Konflikte müssen nicht zwangsläufig negativ sein. Sie geben ein wichtiges Signal, dass etwas nicht stimmt und verändert werden muss. Was sind Konflikte, welche Arten von Konflikten gibt es und wie kann man mit ihnen umgehen? Diese Fragen werden betrachtet und erklärt. Darüber hinaus wird ein konstruktives Konfliktlösungsverfahren vorgestellt, die Mediation. Ein Beispiel wird belegen, wie Mediation in der Praxis funktioniert und anschließend wird das Harvard-Konzept, ein Leitfaden zum sachbezogenen Verhandeln, dargestellt und erläutert, so dass der Leser einenGesamteindruck bekommt. Ziel ist, allen Interessierten das Thema Mediation näher zu bringen und als eine Möglichkeit zur Konfliktlösung vorzustellen.
Interaktionen und zwischenmenschliche Beziehungen beinhalten mitunter Konflikte, die alltäglich sind und zum menschlichen Leben und zur menschlichen Natur gehören. Da sie aber meist als bedrohlich und schmerzvoll empfunden werden, versuchen die meisten Individuen, ihnen auszuweichen. Konflikte gibt es immer und überall, deshalb muss eine konstruktive Art und Weise geben, diesen gerecht zu werden und mit ihnen umzugehen, denn Konflikte müssen nicht zwangsläufig negativ sein. Sie geben ein wichtiges Signal, dass etwas nicht stimmt und verändert werden muss. Was sind Konflikte, welche Arten von Konflikten gibt es und wie kann man mit ihnen umgehen? Diese Fragen werden betrachtet und erklärt. Darüber hinaus wird ein konstruktives Konfliktlösungsverfahren vorgestellt, die Mediation. Ein Beispiel wird belegen, wie Mediation in der Praxis funktioniert und anschließend wird das Harvard-Konzept, ein Leitfaden zum sachbezogenen Verhandeln, dargestellt und erläutert, so dass der Leser einenGesamteindruck bekommt. Ziel ist, allen Interessierten das Thema Mediation näher zu bringen und als eine Möglichkeit zur Konfliktlösung vorzustellen.
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Mediation - Theorie und Praxis
DE PB NW
ISBN: 9783639786705 bzw. 363978670X, in Deutsch, AV Akademikerverlag, Taschenbuch, neu.
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Mediation: Interaktionen und zwischenmenschliche Beziehungen beinhalten mitunter Konflikte, die alltäglich sind und zum menschlichen Leben und zur menschlichen Natur gehören. Da sie aber meist als bedrohlich und schmerzvoll empfunden werden, versuchen die meisten Individuen, ihnen auszuweichen. Konflikte gibt es immer und überall, deshalb muss eine konstruktive Art und Weise geben, diesen gerecht zu werden und mit ihnen umzugehen, denn Konflikte müssen nicht zwangsläufig negativ sein. Sie geben ein wichtiges Signal, dass etwas nicht stimmt und verändert werden muss. Was sind Konflikte, welche Arten von Konflikten gibt es und wie kann man mit ihnen umgehen Diese Fragen werden betrachtet und erklärt. Darüber hinaus wird ein konstruktives Konfliktlösungsverfahren vorgestellt, die Mediation. Ein Beispiel wird belegen, wie Mediation in der Praxis funktioniert und anschließend wird das Harvard-Konzept, ein Leitfaden zum sachbezogenen Verhandeln, dargestellt und erläutert, so dass der Leser einen Gesamteindruck bekommt. Ziel ist, allen Interessierten das Thema Mediation näher zu bringen und als eine Möglichkeit zur Konfliktlösung vorzustellen. Taschenbuch.
Mediation: Interaktionen und zwischenmenschliche Beziehungen beinhalten mitunter Konflikte, die alltäglich sind und zum menschlichen Leben und zur menschlichen Natur gehören. Da sie aber meist als bedrohlich und schmerzvoll empfunden werden, versuchen die meisten Individuen, ihnen auszuweichen. Konflikte gibt es immer und überall, deshalb muss eine konstruktive Art und Weise geben, diesen gerecht zu werden und mit ihnen umzugehen, denn Konflikte müssen nicht zwangsläufig negativ sein. Sie geben ein wichtiges Signal, dass etwas nicht stimmt und verändert werden muss. Was sind Konflikte, welche Arten von Konflikten gibt es und wie kann man mit ihnen umgehen Diese Fragen werden betrachtet und erklärt. Darüber hinaus wird ein konstruktives Konfliktlösungsverfahren vorgestellt, die Mediation. Ein Beispiel wird belegen, wie Mediation in der Praxis funktioniert und anschließend wird das Harvard-Konzept, ein Leitfaden zum sachbezogenen Verhandeln, dargestellt und erläutert, so dass der Leser einen Gesamteindruck bekommt. Ziel ist, allen Interessierten das Thema Mediation näher zu bringen und als eine Möglichkeit zur Konfliktlösung vorzustellen. Taschenbuch.
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Symbolbild
Mediation (Paperback) (2015)
DE PB NW RP
ISBN: 9783639786705 bzw. 363978670X, in Deutsch, AV Akademikerverlag, United States, Taschenbuch, neu, Nachdruck.
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Von Händler/Antiquariat, The Book Depository EURO [60485773], Slough, United Kingdom.
Language: German,English Brand New Book ***** Print on Demand *****.Interaktionen und zwischenmenschliche Beziehungen beinhalten mitunter Konflikte, die alltaglich sind und zum menschlichen Leben und zur menschlichen Natur gehoren. Da sie aber meist als bedrohlich und schmerzvoll empfunden werden, versuchen die meisten Individuen, ihnen auszuweichen. Konflikte gibt es immer und uberall, deshalb muss eine konstruktive Art und Weise geben, diesen gerecht zu werden und mit ihnen umzugehen, denn Konflikte mussen nicht zwangslaufig negativ sein. Sie geben ein wichtiges Signal, dass etwas nicht stimmt und verandert werden muss. Was sind Konflikte, welche Arten von Konflikten gibt es und wie kann man mit ihnen umgehen? Diese Fragen werden betrachtet und erklart. Daruber hinaus wird ein konstruktives Konfliktlosungsverfahren vorgestellt, die Mediation. Ein Beispiel wird belegen, wie Mediation in der Praxis funktioniert und anschliessend wird das Harvard-Konzept, ein Leitfaden zum sachbezogenen Verhandeln, dargestellt und erlautert, so dass der Leser einen Gesamteindruck bekommt. Ziel ist, allen Interessierten das Thema Mediation naher zu bringen und als eine Moglichkeit zur Konfliktlosung vorzustellen.
Von Händler/Antiquariat, The Book Depository EURO [60485773], Slough, United Kingdom.
Language: German,English Brand New Book ***** Print on Demand *****.Interaktionen und zwischenmenschliche Beziehungen beinhalten mitunter Konflikte, die alltaglich sind und zum menschlichen Leben und zur menschlichen Natur gehoren. Da sie aber meist als bedrohlich und schmerzvoll empfunden werden, versuchen die meisten Individuen, ihnen auszuweichen. Konflikte gibt es immer und uberall, deshalb muss eine konstruktive Art und Weise geben, diesen gerecht zu werden und mit ihnen umzugehen, denn Konflikte mussen nicht zwangslaufig negativ sein. Sie geben ein wichtiges Signal, dass etwas nicht stimmt und verandert werden muss. Was sind Konflikte, welche Arten von Konflikten gibt es und wie kann man mit ihnen umgehen? Diese Fragen werden betrachtet und erklart. Daruber hinaus wird ein konstruktives Konfliktlosungsverfahren vorgestellt, die Mediation. Ein Beispiel wird belegen, wie Mediation in der Praxis funktioniert und anschliessend wird das Harvard-Konzept, ein Leitfaden zum sachbezogenen Verhandeln, dargestellt und erlautert, so dass der Leser einen Gesamteindruck bekommt. Ziel ist, allen Interessierten das Thema Mediation naher zu bringen und als eine Moglichkeit zur Konfliktlosung vorzustellen.
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Mediation
DE NW
ISBN: 9783639786705 bzw. 363978670X, in Deutsch, OmniScriptum GmbH & Co. KG, OmniScriptum GmbH & Co. KG, neu.
Lieferung aus: Vereinigte Staaten von Amerika, zzgl. Versandkosten, Free Shipping on eligible orders over $25.
Unger Sandra, Paperback, German-language edition, Pub by OmniScriptum GmbH & Co. KG.
Unger Sandra, Paperback, German-language edition, Pub by OmniScriptum GmbH & Co. KG.
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