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Gesetzlicher Mindestlohn in Deutschland – Argumente und Auswirkungen (German Edition)100%: Schlüter, Ines: Gesetzlicher Mindestlohn in Deutschland – Argumente und Auswirkungen (German Edition) (ISBN: 9783656597995) Erstausgabe, in Deutsch.
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Gesetzlicher Mindestlohn in Deutschland ¿ Argumente und Auswirkungen50%: Schlüter, Ines: Gesetzlicher Mindestlohn in Deutschland ¿ Argumente und Auswirkungen (ISBN: 9783656597971) in Deutsch, Taschenbuch.
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Gesetzlicher Mindestlohn in Deutschland – Argumente und Auswirkungen (German Edition)
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9783656597971 - Gesetzlicher Mindestlohn in Deutschland ¿ Argumente und Auswirkungen

Gesetzlicher Mindestlohn in Deutschland ¿ Argumente und Auswirkungen (2013)

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ISBN: 9783656597971 bzw. 3656597979, in Deutsch, GRIN, neu.

Studienarbeit aus dem Jahr 2013 im Fachbereich VWL - Arbeitsmarktökonomik, German open Business School - Hochschule für Wirtschaft und Verwaltung, Veranstaltung: Volkswirtschaft, Sprache: Deutsch, Abstract: Die größten politischen Parteien in Deutschland sprechen sich für einen flächendeckenden Mindestlohn oder einer Lohnuntergrenze aus. Ein gesetzlicher Mindestlohn beziehungsweise eine Lohnuntergrenze ist eine Lohngrenze, die der Staat den Unternehmen vorschreibt. In Deutschland werden für 13 Branchen die Mindestentgeltsätze durch das Entsendegesetz geregelt. Die Hauptargumente für den Einsatz von einem flächendeckenden Mindestlohns sind auf der politischen, wie auch auf der sozialen Ebene oft die Gleichen, der Schutz vor Armut und die damit verbundene Entlastung des Staatshaushaltes. In Deutschland sind Arbeitnehmer ab einen Stundenlohn von 8,50 Euro nicht auf Transferleistungen durch die Agentur für Arbeit angewiesen, ausgehend von einer Vollzeitbeschäftigung. Laut einer Studie der Friedrich-Ebert-Stiftung aus dem Jahr 2011, erwirtschaftet ein gesetzlicher Mindestlohn von 8,50 Euro knapp 700 Millionen an Mehreinnahmen für den Staat.3 Dieser Betrag setzt sich zusammen aus einen Abbau von Transferausgaben im sozialen Bereich und Steuereinnahmen. Ines Schlüter, 21.0 x 14.8 x 0.1 cm, Buch.
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9783656597995 - Ines Schlüter: Gesetzlicher Mindestlohn in Deutschland Argumente und Auswirkungen
Ines Schlüter

Gesetzlicher Mindestlohn in Deutschland Argumente und Auswirkungen (2011)

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ISBN: 9783656597995 bzw. 3656597995, in Deutsch, GRIN Verlag, neu, E-Book, elektronischer Download.

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Gesetzlicher Mindestlohn in Deutschland Argumente und Auswirkungen: Die gräten politischen Parteien in Deutschland sprechen sich für einen flächendeckenden Mindestlohn oder einer Lohnuntergrenze aus.Ein gesetzlicher Mindestlohn beziehungsweise eine Lohnuntergrenze ist eine Lohngrenze, die der Staat den Unternehmen vorschreibt. In Deutschland werden für 13 Branchen die Mindestentgelts?tze durch das Entsendegesetz geregelt. Die Hauptargumente für den Einsatz von einem flächendeckenden Mindestlohns sind auf der politischen, wie auch auf der sozialen Ebene oft die Gleichen, der Schutz vor Armut und die damit verbundene Entlastung des Staatshaushaltes. In Deutschland sind Arbeitnehmer ab einen Stundenlohn von 8,50 Euro nicht auf Transferleistungen durch die Agentur für Arbeit angewiesen, ausgehend von einer Vollzeitbeschäftigung. Laut einer Studie der Friedrich-Ebert-Stiftung aus dem Jahr 2011, erwirtschaftet ein gesetzlicher Mindestlohn von 8,50 Euro knapp 700 Millionen an Mehreinnahmen für den Staat.3 Dieser Betrag setzt sich zusammen aus einen Abbau von Transferausgaben im sozialen Bereich und Steuereinnahmen. Ebook.
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9783656597995 - Ines Schlüter: Gesetzlicher Mindestlohn in Deutschland – Argumente und Auswirkungen
Ines Schlüter

Gesetzlicher Mindestlohn in Deutschland – Argumente und Auswirkungen (2014)

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ISBN: 9783656597995 bzw. 3656597995, vermutlich in Deutsch, neu, E-Book, elektronischer Download.

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Die größten politischen Parteien in Deutschland sprechen sich für einen flächendeckenden Mindestlohn oder einer Lohnuntergrenze aus. Ein gesetzlicher Mindestlohn beziehungsweise eine Lohnuntergrenze ist eine Lohngrenze, die der Staat den Unternehmen vorschreibt. In Deutschland werden für 13 Branchen die Mindestentgeltsätze durch das Entsendegesetz geregelt. Die Hauptargumente für den Einsatz von einem flächendeckenden Mindestlohns sind auf der politischen, wie auch auf der sozialen Ebene oft die Gleichen, der Schutz vor Armut und die damit verbundene Entlastung des Staatshaushaltes. In Deutschland sind Arbeitnehmer ab einen Stundenlohn von 8,50 Euro nicht auf Transferleistungen durch die Agentur für Arbeit angewiesen, ausgehend von einer Vollzeitbeschäftigung. Laut einer Studie der Friedrich-Ebert-Stiftung aus dem Jahr 2011, erwirtschaftet ein gesetzlicher Mindestlohn von 8,50 Euro knapp 700 Millionen an Mehreinnahmen für den Staat.3 Dieser Betrag setzt sich zusammen aus einen Abbau von Transferausgaben im sozialen Bereich und Steuereinnahmen.
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9783656597995 - Ines Schlüter: Gesetzlicher Mindestlohn in Deutschland - Argumente und Auswirkungen
Ines Schlüter

Gesetzlicher Mindestlohn in Deutschland - Argumente und Auswirkungen (2014)

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ISBN: 9783656597995 bzw. 3656597995, vermutlich in Deutsch, neu, E-Book, elektronischer Download.

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Die größten politischen Parteien in Deutschland sprechen sich für einen flächendeckenden Mindestlohn oder einer Lohnuntergrenze aus. Ein gesetzlicher Mindestlohn beziehungsweise eine Lohnuntergrenze ist eine Lohngrenze, die der Staat den Unternehmen vorschreibt. In Deutschland werden für 13 Branchen die Mindestentgeltsätze durch das Entsendegesetz geregelt. Die Hauptargumente für den Einsatz von einem flächendeckenden Mindestlohns sind auf der politischen, wie auch auf der sozialen Ebene oft die Gleichen, der Schutz vor Armut und die damit verbundene Entlastung des Staatshaushaltes. In Deutschland sind Arbeitnehmer ab einen Stundenlohn von 8,50 Euro nicht auf Transferleistungen durch die Agentur für Arbeit angewiesen, ausgehend von einer Vollzeitbeschäftigung. Laut einer Studie der Friedrich-Ebert-Stiftung aus dem Jahr 2011, erwirtschaftet ein gesetzlicher Mindestlohn von 8,50 Euro knapp 700 Millionen an Mehreinnahmen für den Staat.3 Dieser Betrag setzt sich zusammen aus einen Abbau von Transferausgaben im sozialen Bereich und Steuereinnahmen.
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9783656597971 - Schlüter, Ines: Gesetzlicher Mindestlohn in Deutschland Argumente und Auswirkungen
Schlüter, Ines

Gesetzlicher Mindestlohn in Deutschland Argumente und Auswirkungen

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ISBN: 9783656597971 bzw. 3656597979, in Deutsch, Grin Verlag, Taschenbuch, neu.

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buecher.de GmbH & Co. KG, [1].
Studienarbeit aus dem Jahr 2013 im Fachbereich VWL - Arbeitsmarktökonomik, German open Business School - Hochschule für Wirtschaft und Verwaltung, Veranstaltung: Volkswirtschaft, Sprache: Deutsch, Abstract: Die größten politischen Parteien in Deutschland sprechen sich für einen flächendeckenden Mindestlohn oder einer Lohnuntergrenze aus. Ein gesetzlicher Mindestlohn beziehungsweise eine Lohnuntergrenze ist eine Lohngrenze, die der Staat den Unternehmen vorschreibt. In Deutschland werden für 13 Branchen die Mindestentgeltsätze durch das Entsendegesetz geregelt. Die Hauptargumente für den Einsatz von einem flächendeckenden Mindestlohns sind auf der politischen, wie auch auf der sozialen Ebene oft die Gleichen, der Schutz vor Armut und die damit verbundene Entlastung des Staatshaushaltes. In Deutschland sind Arbeitnehmer ab einen Stundenlohn von 8,50 Euro nicht auf Transferleistungen durch die Agentur für Arbeit angewiesen, ausgehend von einer Vollzeitbeschäftigung. Laut einer Studie der Friedrich-Ebert-Stiftung aus dem Jahr 2011, erwirtschaftet ein gesetzlicher Mindestlohn von 8,50 Euro knapp 700 Millionen an Mehreinnahmen für den Staat.3 Dieser Betrag setzt sich zusammen aus einen Abbau von Transferausgaben im sozialen Bereich und Steuereinnahmen.2014. 20 S. 210 mmVersandfertig in 3-5 Tagen, Softcover.
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9783656597971 - Ines Schlüter: Gesetzlicher Mindestlohn in Deutschland ¿ Argumente und Auswirkungen
Ines Schlüter

Gesetzlicher Mindestlohn in Deutschland ¿ Argumente und Auswirkungen (2014)

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ISBN: 9783656597971 bzw. 3656597979, vermutlich in Deutsch, GRIN Verlag, Taschenbuch, neu.

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Von Händler/Antiquariat, AHA-BUCH GmbH [51283250], Einbeck, Germany.
Druck auf Anfrage Neuware -Studienarbeit aus dem Jahr 2013 im Fachbereich VWL - Arbeitsmarktökonomik, German open Business School - Hochschule für Wirtschaft und Verwaltung, Veranstaltung: Volkswirtschaft, Sprache: Deutsch, Abstract: Die größten politischen Parteien in Deutschland sprechen sich für einen flächendeckenden Mindestlohn oder einer Lohnuntergrenze aus.Ein gesetzlicher Mindestlohn beziehungsweise eine Lohnuntergrenze ist eine Lohngrenze, die der Staat den Unternehmen vorschreibt.In Deutschland werden für 13 Branchen die Mindestentgeltsätze durch das Entsendegesetz geregelt.Die Hauptargumente für den Einsatz von einem flächendeckenden Mindestlohns sind auf der politischen, wie auch auf der sozialen Ebene oft die Gleichen, der Schutz vor Armut und die damit verbundene Entlastung des Staatshaushaltes.In Deutschland sind Arbeitnehmer ab einen Stundenlohn von 8,50 Euro nicht auf Transferleistungen durch die Agentur für Arbeit angewiesen, ausgehend von einer Vollzeitbeschäftigung.Laut einer Studie der Friedrich-Ebert-Stiftung aus dem Jahr 2011, erwirtschaftet ein gesetzlicher Mindestlohn von 8,50 Euro knapp 700 Millionen an Mehreinnahmen für den Staat.3 Dieser Betrag setzt sich zusammen aus einen Abbau von Transferausgaben im sozialen Bereich und Steuereinnahmen. 20 pp. Deutsch, Books.
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9783656597971 - Ines Schlüter: Gesetzlicher Mindestlohn in Deutschland ¿ Argumente und Auswirkungen
Ines Schlüter

Gesetzlicher Mindestlohn in Deutschland ¿ Argumente und Auswirkungen (2014)

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ISBN: 9783656597971 bzw. 3656597979, in Deutsch, 20 Seiten, GRIN Verlag, Taschenbuch, neu.

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Von Händler/Antiquariat, AHA-BUCH GmbH, [4009276].
Neuware - Studienarbeit aus dem Jahr 2013 im Fachbereich VWL - Arbeitsmarktökonomik, German open Business School - Hochschule für Wirtschaft und Verwaltung, Veranstaltung: Volkswirtschaft, Sprache: Deutsch, Abstract: Die größten politischen Parteien in Deutschland sprechen sich für einen flächendeckenden Mindestlohn oder einer Lohnuntergrenze aus.Ein gesetzlicher Mindestlohn beziehungsweise eine Lohnuntergrenze ist eine Lohngrenze, die der Staat den Unternehmen vorschreibt.In Deutschland werden für 13 Branchen die Mindestentgeltsätze durch das Entsendegesetz geregelt.Die Hauptargumente für den Einsatz von einem flächendeckenden Mindestlohns sind auf der politischen, wie auch auf der sozialen Ebene oft die Gleichen, der Schutz vor Armut und die damit verbundene Entlastung des Staatshaushaltes.In Deutschland sind Arbeitnehmer ab einen Stundenlohn von 8,50 Euro nicht auf Transferleistungen durch die Agentur für Arbeit angewiesen, ausgehend von einer Vollzeitbeschäftigung.Laut einer Studie der Friedrich-Ebert-Stiftung aus dem Jahr 2011, erwirtschaftet ein gesetzlicher Mindestlohn von 8,50 Euro knapp 700 Millionen an Mehreinnahmen für den Staat.3 Dieser Betrag setzt sich zusammen aus einen Abbau von Transferausgaben im sozialen Bereich und Steuereinnahmen.- Besorgungstitel - vorauss. Lieferzeit 3-5 Tage. 04.03.2014, Taschenbuch, Neuware, 210x148x1 mm, 45g, 20, Internationaler Versand, Banküberweisung, Offene Rechnung, Kreditkarte, PayPal, Offene Rechnung (Vorkasse vorbehalten).
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9783656597971 - Ines Schlüter: Gesetzlicher Mindestlohn in Deutschland - Argumente und Auswirkungen
Symbolbild
Ines Schlüter

Gesetzlicher Mindestlohn in Deutschland - Argumente und Auswirkungen (2014)

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ISBN: 9783656597971 bzw. 3656597979, in Deutsch, Grin Verlag Gmbh Mrz 2014, Taschenbuch, neu, Nachdruck.

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Von Händler/Antiquariat, AHA-BUCH GmbH [51283250], Einbeck, Germany.
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9783656597995 - Ines Schlüter: Gesetzlicher Mindestlohn in Deutschland – Argumente und Auswirkungen
Ines Schlüter

Gesetzlicher Mindestlohn in Deutschland – Argumente und Auswirkungen (2014)

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ISBN: 9783656597995 bzw. 3656597995, vermutlich in Deutsch, 16 Seiten, GRIN Verlag, neu, Erstausgabe, E-Book, elektronischer Download.

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eBooks, eBook Download (EPUB,PDF), 1. Auflage, Studienarbeit aus dem Jahr 2013 im Fachbereich VWL - Arbeitsmarktökonomik, German open Business School - Hochschule für Wirtschaft und Verwaltung, Veranstaltung: Volkswirtschaft, Sprache: Deutsch, Abstract: Die größten politischen Parteien in Deutschland sprechen sich für einen flächendeckenden Mindestlohn oder einer Lohnuntergrenze aus. Ein gesetzlicher Mindestlohn beziehungsweise eine Lohnuntergrenze ist eine Lohngrenze, die der Staat den Unternehmen vorschreibt. In Deutschland werden für 13 Branchen die Mindestentgeltsätze durch das Entsendegesetz geregelt. Die Hauptargumente für den Einsatz von einem flächendeckenden Mindestlohns sind auf der politischen, wie auch auf der sozialen Ebene oft die Gleichen, der Schutz vor Armut und die damit verbundene Entlastung des Staatshaushaltes. In Deutschland sind Arbeitnehmer ab einen Stundenlohn von 8,50 Euro nicht auf Transferleistungen durch die Agentur für Arbeit angewiesen, ausgehend von einer Vollzeitbeschäftigung. Laut einer Studie der Friedrich-Ebert-Stiftung aus dem Jahr 2011, erwirtschaftet ein gesetzlicher Mindestlohn von 8,50 Euro knapp 700 Millionen an Mehreinnahmen für den Staat.3 Dieser Betrag setzt sich zusammen aus einen Abbau von Transferausgaben im sozialen Bereich und Steuereinnahmen.
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9783656597995 - Ines Schlüter: Gesetzlicher Mindestlohn in Deutschland Argumente und Auswirkungen
Ines Schlüter

Gesetzlicher Mindestlohn in Deutschland Argumente und Auswirkungen (2013)

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Gesetzlicher Mindestlohn in Deutschland Argumente und Auswirkungen: Studienarbeit aus dem Jahr 2013 im Fachbereich VWL - Arbeitsmarktökonomik, German open Business School - Hochschule für Wirtschaft und Verwaltung, Veranstaltung: Volkswirtschaft, Sprache: Deutsch, Abstract: Die größten politischen Parteien in Deutschland sprechen sich für einen flächendeckenden Mindestlohn oder einer Lohnuntergrenze aus.Ein gesetzlicher Mindestlohn beziehungsweise eine Lohnuntergrenze ist eine Lohngrenze, die der Staat den Unternehmen vorschreibt. In Deutschland werden für 13 Branchen die Mindestentgeltsätze durch das Entsendegesetz geregelt. Die Hauptargumente für den Einsatz von einem flächendeckenden Mindestlohns sind auf der politischen, wie auch auf der sozialen Ebene oft die Gleichen, der Schutz vor Armut und die damit verbundene Entlastung des Staatshaushaltes. In Deutschland sind Arbeitnehmer ab einen Stundenlohn von 8,50 Euro nicht auf Transferleistungen durch die Agentur für Arbeit angewiesen, ausgehend von einer Vollzeitbeschäftigung. Laut einer Studie der Friedrich-Ebert-Stiftung aus dem Jahr 2011, erwirtschaftet ein gesetzlicher Mindestlohn von 8,50 Euro knapp 700 Millionen an Mehreinnahmen für den Staat.3 Dieser Betrag setzt sich zusammen aus einen Abbau von Transferausgaben im sozialen Bereich und Steuereinnahmen. Ebook.
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