Von dem Buch Leistungsentgelt erfolgreich einführen und Beschäftigte fair bewerten - Praxisanleitung für kommunale Arbeitgeber zur Einführung Evaluierung von Leistungsentgeltsystemen haben wir 2 gleiche oder sehr ähnliche Ausgaben identifiziert!
Falls Sie nur an einem bestimmten Exempar interessiert sind, können Sie aus der folgenden Liste jenes wählen, an dem Sie interessiert sind:
100%: Thanheiser, Sven; Thanheiser, Sven: Leistungsentgelt erfolgreich einführen und Beschäftigte fair bewerten - Praxisanleitung für kommunale Arbeitgeber zur Einführung Evaluierung von Leistungsentgeltsystemen (ISBN: 9783807302522) 2010, 2. Ausgabe, in Deutsch, Taschenbuch.Nur diese Ausgabe anzeigen…
58%: Sven Thanheiser: Leistungsentgelt erfolgreich einführen und Beschäftigte fair bewerten: Praxisanleitung für kommunale Arbeitgeber: Praxisanleitung für kommunale Arbeitgeber. Mit Arbeitshilfen online! (ISBN: 9783807301365) 2009, Erstausgabe, in Deutsch, Taschenbuch.Nur diese Ausgabe anzeigen…
Leistungsentgelt erfolgreich einführen und Beschäftigte fair bewerten - Praxisanleitung für kommunale Arbeitgeber zur Einführung Evaluierung von Leistungsentgeltsystemen
10 Angebote vergleichen
| Preise | 2013 | 2014 | 2015 | 2018 |
|---|---|---|---|---|
| Schnitt | € 24,41 | € 24,81 | € 24,85 | € 25,45 |
| Nachfrage |
1
Leistungsentgelt erfolgreich einführen und Beschäftigte fair bewerten: Praxisanleitung für kommunale Arbeitgeber (Paperback) (2010)
DE PB NWISBN: 9783807302522 bzw. 3807302522, in Deutsch, Rehm, Taschenbuch, neu.
Von Händler/Antiquariat, The Book Depository EURO [60485773], London, United Kingdom.
Language: German . Brand New Book. Der Inhalt: Leistungs- und erfolgsorientierte Bezahlung bietet die Chance, den Dialog zwischen Arbeitgebern und Beschäftigten zu optimieren. Die Folge sind stärkere Führungstransparenz und höhere Motivation aller Beteiligten. Wie Sie Leistungsentgelt ohne großen Verwaltungsaufwand zum Wohle des Betriebsklimas einführen oder Probleme damit beseitigen, zeigt dieser Praxisleitfaden. - Schritt für Schritt Anweisungen für die Praxis - mehr zum Bewertungsmaßstab - der Erfolgsschlüssel - Neu: Zielvereinbarungen richtig abschließen - Muster, Checklisten und Exceltabellen Der Praxisleitfaden richtet sich an Verwaltungs- und Personalleiter, an kommunale Wahlbeamte, kommunale Räte, die mit Personalangelegenheiten befasst sind, an alle Führungskräfte in Kommunen oder kommunalen Betrieben oder Einrichtungen sowie an Personalvertretungen.
Language: German . Brand New Book. Der Inhalt: Leistungs- und erfolgsorientierte Bezahlung bietet die Chance, den Dialog zwischen Arbeitgebern und Beschäftigten zu optimieren. Die Folge sind stärkere Führungstransparenz und höhere Motivation aller Beteiligten. Wie Sie Leistungsentgelt ohne großen Verwaltungsaufwand zum Wohle des Betriebsklimas einführen oder Probleme damit beseitigen, zeigt dieser Praxisleitfaden. - Schritt für Schritt Anweisungen für die Praxis - mehr zum Bewertungsmaßstab - der Erfolgsschlüssel - Neu: Zielvereinbarungen richtig abschließen - Muster, Checklisten und Exceltabellen Der Praxisleitfaden richtet sich an Verwaltungs- und Personalleiter, an kommunale Wahlbeamte, kommunale Räte, die mit Personalangelegenheiten befasst sind, an alle Führungskräfte in Kommunen oder kommunalen Betrieben oder Einrichtungen sowie an Personalvertretungen.
2
Leistungsentgelt erfolgreich einführen und Beschäftigte fair bewerten
DE NWISBN: 9783807301365 bzw. 3807301364, in Deutsch, Verlag Franz Rehm, Heidelberg/München/Landsberg/Berlin, Deutschland, neu.
Lieferung aus: Schweiz, zzgl. Versandkosten, Versandfertig innert 1-2 Werktagen.
Praxisanleitung für kommunale Arbeitgeber. mit Arbeitshilfen online! Der Inhalt: Leistungs- und erfolgsorientierte Bezahlung bietet die Chance, den Dialog zwischen Arbeitgebern und Beschäftigten zu optimieren. Die Folge sind stärkere Führungstransparenz und höhere Motivation aller Beteiligten. Wie Sie Leistungsentgelt ohne grossen Verwaltungsaufwand zum Wohle des Betriebsklimas einführen oder Probleme damit beseitigen, zeigt dieser Praxisleitfaden. Das Buch legt Schwerpunkte auf den Einführungsprozess, die innerbetriebliche Kommunikation, den Bewertungsdialog, ein transparentes Leistungsbewertungssystem, Reduzierung von Verwaltungsaufwand, die Optimierung bestehender Leistungsentgeltsysteme, Vermeidung und Behebung von Hindernissen. Muster, Checklisten und Exceltabellen helfen bei der Umsetzung des 18 TVöD. Der Praxisleitfaden richtet sich an Verwaltungs- und Personalleiter, an kommunale Wahlbeamte, kommunale Räte, die mit Personalangelegenheiten befasst sind, an alle Führungskräfte in Kommunen oder kommunalen Betrieben oder Einrichtungen sowie an Personalvertretungen.
Praxisanleitung für kommunale Arbeitgeber. mit Arbeitshilfen online! Der Inhalt: Leistungs- und erfolgsorientierte Bezahlung bietet die Chance, den Dialog zwischen Arbeitgebern und Beschäftigten zu optimieren. Die Folge sind stärkere Führungstransparenz und höhere Motivation aller Beteiligten. Wie Sie Leistungsentgelt ohne grossen Verwaltungsaufwand zum Wohle des Betriebsklimas einführen oder Probleme damit beseitigen, zeigt dieser Praxisleitfaden. Das Buch legt Schwerpunkte auf den Einführungsprozess, die innerbetriebliche Kommunikation, den Bewertungsdialog, ein transparentes Leistungsbewertungssystem, Reduzierung von Verwaltungsaufwand, die Optimierung bestehender Leistungsentgeltsysteme, Vermeidung und Behebung von Hindernissen. Muster, Checklisten und Exceltabellen helfen bei der Umsetzung des 18 TVöD. Der Praxisleitfaden richtet sich an Verwaltungs- und Personalleiter, an kommunale Wahlbeamte, kommunale Räte, die mit Personalangelegenheiten befasst sind, an alle Führungskräfte in Kommunen oder kommunalen Betrieben oder Einrichtungen sowie an Personalvertretungen.
3
Leistungsentgelt erfolgreich einführen und Beschäftigte fair bewerten
DE PB NWISBN: 9783807302522 bzw. 3807302522, in Deutsch, Rehm Verlag, Taschenbuch, neu.
Praxisanleitung für kommunale Arbeitgeber, Der Inhalt:
Leistungs- und erfolgsorientierte Bezahlung bietet die Chance, den Dialog zwischen Arbeitgebern und Beschäftigten zu optimieren. Die Folge sind stärkere Führungstransparenz und höhere Motivation aller Beteiligten.
Wie Sie Leistungsentgelt ohne großen Verwaltungsaufwand zum Wohle des Betriebsklimas einführen oder Probleme damit beseitigen, zeigt dieser Praxisleitfaden.
- Schritt für Schritt Anweisungen für die Praxis
- mehr zum Bewertungsmaßstab - der Erfolgsschlüssel
- Neu: Zielvereinbarungen richtig abschließen
- Muster, Checklisten und Exceltabellen
Der Praxisleitfaden richtet sich an Verwaltungs- und Personalleiter, an kommunale Wahlbeamte, kommunale Räte, die mit Personalangelegenheiten befasst sind, an alle Führungskräfte in Kommunen oder kommunalen Betrieben oder Einrichtungen sowie an Personalvertretungen.
4
Symbolbild
Leistungsentgelt erfolgreich einführen und Beschäftigte fair bewerten: Praxisanleitung für kommunale Arbeitgeber
DE USISBN: 3807301364 bzw. 9783807301365, in Deutsch, Verlag Franz Rehm, Heidelberg/München/Landsberg/Berlin, Deutschland, gebraucht.
Lieferung aus: Deutschland, Versandart: STD, Versand nach: DE.
Von Händler/Antiquariat, Erich Butzenlechner, Einzelunternehmen, [4245].
Verlag: Verlagsgruppe HA thig-Jehle-Rehm, Ausgabe von 2009-11-13, Einband: Taschenbuch, Seiten: 160, das Buch ist in gutem Zustand. Altersgemäße kleinere Mängel sind nicht immer extra aufgeführt.
Von Händler/Antiquariat, Erich Butzenlechner, Einzelunternehmen, [4245].
Verlag: Verlagsgruppe HA thig-Jehle-Rehm, Ausgabe von 2009-11-13, Einband: Taschenbuch, Seiten: 160, das Buch ist in gutem Zustand. Altersgemäße kleinere Mängel sind nicht immer extra aufgeführt.
5
Leistungsentgelt erfolgreich einführen und Beschäftigte fair bewerten: Praxisanleitung für kommunale Arbeitgeber zur Einführung Evaluierung von Leistungsentgeltsystemen (2010)
DE PB USISBN: 9783807302522 bzw. 3807302522, in Deutsch, 184 Seiten, 2. Ausgabe, rehm, Taschenbuch, gebraucht.
Neu ab: € 24,95 (26 Angebote)
Gebraucht ab: € 5,49 (8 Angebote)
Zu den weiteren 34 Angeboten bei Amazon.de
Lieferung aus: Deutschland, Versandfertig in 1 - 2 Werktagen, Tatsächliche Versandkosten können abweichen.
Von Händler/Antiquariat, reBuy reCommerce GmbH.
Die Beschreibung dieses Angebotes ist von geringer Qualität oder in einer Fremdsprache. Trotzdem anzeigen
Von Händler/Antiquariat, reBuy reCommerce GmbH.
Die Beschreibung dieses Angebotes ist von geringer Qualität oder in einer Fremdsprache. Trotzdem anzeigen
6
Leistungsentgelt erfolgreich einführen und Beschäftigte fair bewerten (2010)
DE PB NWISBN: 9783807302522 bzw. 3807302522, in Deutsch, 2. Ausgabe, Rehm Verlag, Taschenbuch, neu.
Lieferung aus: Deutschland, Versandkostenfrei in der BRD, sofort lieferbar.
Die Beschreibung dieses Angebotes ist von geringer Qualität oder in einer Fremdsprache. Trotzdem anzeigen
Die Beschreibung dieses Angebotes ist von geringer Qualität oder in einer Fremdsprache. Trotzdem anzeigen
7
Leistungsentgelt erfolgreich einführen und Beschäftigte fair bewerten (2009)
DE US FEISBN: 9783807301365 bzw. 3807301364, in Deutsch, 160 Seiten, Rehm, gebraucht, Erstausgabe.
Lieferung aus: Frankreich, Expédition sous 1 à 2 jours ouvrés.
Von Händler/Antiquariat, tousbouquins.
Broché, Ausgabe: 1. Label: Rehm, Rehm, Produktgruppe: Book, Publiziert: 2009-11, Studio: Rehm.
Von Händler/Antiquariat, tousbouquins.
Broché, Ausgabe: 1. Label: Rehm, Rehm, Produktgruppe: Book, Publiziert: 2009-11, Studio: Rehm.
8
Leistungsentgelt erfolgreich einführen und Beschäftigte fair bewerten: Praxisanleitung für kommunale Arbeitgeber. Mit Arbeitshilfen online! (2009)
DE PB USISBN: 9783807301365 bzw. 3807301364, in Deutsch, Rehm, Taschenbuch, gebraucht.
Lieferung aus: Vereinigtes Königreich Großbritannien und Nordirland, Usually dispatched within 1-2 business days.
Von Händler/Antiquariat, rbmbooks.
Paperback, Label: Rehm, Rehm, Produktgruppe: Book, Publiziert: 2009-11, Freigegeben: 2009-11-01, Studio: Rehm.
Von Händler/Antiquariat, rbmbooks.
Paperback, Label: Rehm, Rehm, Produktgruppe: Book, Publiziert: 2009-11, Freigegeben: 2009-11-01, Studio: Rehm.
9
Leistungsentgelt erfolgreich einführen und Beschäftigte fair bewerten: Praxisanleitung für kommunale Arbeitgeber (2009)
DE PB US FEISBN: 9783807301365 bzw. 3807301364, in Deutsch, 160 Seiten, Verlagsgruppe Hüthig-Jehle-Rehm, Taschenbuch, gebraucht, Erstausgabe.
Lieferung aus: Deutschland, Versandfertig in 1 - 2 Werktagen.
Von Händler/Antiquariat, matthes209.
Die Beschreibung dieses Angebotes ist von geringer Qualität oder in einer Fremdsprache. Trotzdem anzeigen
Von Händler/Antiquariat, matthes209.
Die Beschreibung dieses Angebotes ist von geringer Qualität oder in einer Fremdsprache. Trotzdem anzeigen
10
Symbolbild
Leistungsentgelt Erfolgreich Einfuhren Und Beschaftigte Fair Bewerten: Praxisanleitung Fur Kommunale Arbeitgeber
DE PB NWISBN: 9783807302522 bzw. 3807302522, in Deutsch, Verlag Franz Rehm, Heidelberg/München/Landsberg/Berlin, Deutschland, Taschenbuch, neu.
Lieferung aus: Vereinigtes Königreich Großbritannien und Nordirland, zzgl. Versandkosten, Versandgebiet: EUR.
Von Händler/Antiquariat, AwesomeBooksUK, OXON, PO BOX 318, [RE:5].
Paperback.
Von Händler/Antiquariat, AwesomeBooksUK, OXON, PO BOX 318, [RE:5].
Paperback.
Lade…