Von der Gruppe zum Topteam: Die vier Phasen der Teamentwicklung
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Rund 70 Minuten Teamentwicklung. Für alle, die mit und im Team maximale Produktivität erreichen müssen. Jörg Lauenroth führt Sie von der Gruppe zum Topteam... Rund 70 Minuten Teamentwicklung. Für alle, die mit und im Team maximale Produktivität erreichen müssen. Jörg Lauenroth führt Sie von der Gruppe zum Topteam. Begleiten Sie ein fiktives Team durch vier Entwicklungsphasen: Lernen Sie, wie Sie Werte, Ziele und Normen aufeinander abstimmen, Verhaltensmuster verstehen und nutzen, Rollen zuteilen und im Team Profil gewinnen. Nur wer mit Stärken und Schwächen bewusst umgeht, kann ein gutes Team aufstellen. Mit diesem Grundsatz rückt Jörg Lauenroth das Individuum mit all seinen Facetten in den Fokus. Denn: Wie die Glieder einer Kette über deren Kraft bestimmen, beeinflusst jedes Mitglied die Stärke seines Teams. Der Autor: Jörg Lauenroth zählt zu den innovativen Spezialisten für Persönlichkeits- und Teamentwicklung. In seinen Seminaren stärkt er die Teilnehmer für die Arbeit im Team. Durch die Kombination von klassischen Teamentwicklungsmaßnahmen, Outdoor-Events, Kunst und sportlichen Spielen gestaltet er komplexe Unternehmensprozesse selbstverständlich und kurzweilig. Ein Unternehmen ist gut aufgestellt, wenn der Einzelne richtig steht. Diese Überzeugung leitet Jörg Lauenroth in seiner Profession. Als Geschäftsführer von Lauenroth Potenzialtraining konzipiert er Seminare, die die wichtigste Ressource im Unternehmen stärken und vor allem eines generieren: Mitarbeiterzukunft. Sprache: Deutsch. Erzähler: Claudia Gahrke. Hörprobe: http://samples.audible.de/bk/akti/000005de/bk_rhde_002536_sample.mp3. Digitales Hörbuch im AAX Format. Abo-Testpreis 0.00 EUR.

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Rund 70 Minuten Teamentwicklung. Für alle, die mit und im Team maximale Produktivität erreichen müssen. Jörg Lauenroth führt Sie von der Gruppe zum Topteam. Begleiten Sie ein fiktives Team durch vier Entwicklungsphasen: Lernen Sie, wie Sie Werte, Ziele und Normen aufeinander abstimmen, Verhaltensmuster verstehen und nutzen, Rollen zuteilen und im Team Profil gewinnen. Nur wer mit Stärken und Schwächen bewusst umgeht, kann ein gutes Team aufstellen. Mit diesem Grundsatz rückt Jörg Lauenroth das Individuum mit all seinen Facetten in den Fokus. Denn: Wie die Glieder einer Kette über deren Kraft bestimmen, beeinflusst jedes Mitglied die Stärke seines Teams. Der Autor: Jörg Lauenroth zählt zu den innovativen Spezialisten für Persönlichkeits- und Teamentwicklung. In seinen Seminaren stärkt er die Teilnehmer für die Arbeit im Team. Durch die Kombination von klassischen Teamentwicklungsmaßnahmen, Outdoor-Events, Kunst und sportlichen Spielen gestaltet er komplexe Unternehmensprozesse selbstverständlich und kurzweilig. Ein Unternehmen ist gut aufgestellt, wenn der Einzelne richtig steht. Diese Überzeugung leitet Jörg Lauenroth in seiner Profession. Als Geschäftsführer von Lauenroth Potenzialtraining konzipiert er Seminare, die die wichtigste Ressource im Unternehmen stärken und vor allem eines generieren: Mitarbeiterzukunft.

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